Предполагаю, что через ссылки быстро. По ссылке с шестерки гугль пришел на следующий день, в выдаче новый сайт появился в течение недели.
Устоявшейся цены "для всех" нет, лично я держу в голове свою цену (которая зависит не только от PR, просто строчка в прайс-листе на рекламу), контрагентов она либо устраивает, либо не устраивает.
По-моему цена "PR5=n*x" - это для сайта, у которого кроме этого PR5 ничего нет. Ни посещаемости, ни яндекса цитирования.
А могут - и меньше ;)
kriaton, сторонних коннектов пока не обнаружила.
Почему они сделали именно так - обсуждали и здесь, и на форуме Яндекса.
Professor, очень уж неторопливо Яндекс переиндексирует известное и убирает старые версии документов, которые мне в глобальном поиске не мешают, а вот на сайте хотелось бы вести поиск по свежим версиям.
Drow, ну так вопрос и был - как это лучше сделать, отработать трафик самому :)
А зачем ряды-то? Для главной страницы можно ограничиться лучшими предложениями.
Не основании неправомерного увольнения. Тут подробностей уже накидали. Просто либо все делается по-человечески с двух сторон, либо переходит в официальное русло. Тем более, что своей угрозой разговор в это русло перевели работодатели. На мой взгляд, увольнение по статье - это даже не невыплата последней зарплаты, что есть свинство, конечно, но де долговременное. А увольнение по статье - никогда не знаешь, как аукнется. Например, при увольнении со следующей работы в аналогичной ситуации доказывать что-либо будет много сложнее.
Miha Kuzmin, судиться. Или, как минимум, припугнуть этим.
http://gallery.sourceforge.net/
Статические УРЛ (если есть возможность, а так - можно оставить динамику), базу не использует.
ostmaster, я работала, достаточно давно. Платили, на письма отвечали, как сейчас - не в курсе.
