Евген

Miha Kuzmin (KMY):
И тут практики натолкнулись на юн... на теоретиков и были жоско отпячены и попячены

Lisa:
Аналогичный тем, на решения по которым ссылаются в процитированных тобой источниках

Lisa:
Тут не а вдруг чего, а вполне ощутимые риски потери времени на суд с государством, даже если выиграешь.

WindroseBY:
Да, скайп такой.

Алзим:
Несовместимые пункты.

Miha Kuzmin (KMY):
спросил бухалтершу

Miha Kuzmin (KMY):
Нафиг короче такие идеи)

Алзим:
Вы сами-то верите в то, что пишите?

Алзим:
Есть только один более-менее реальный способ определить наличие сайта в другой бирже - это ручная модерация. Но, в Сапе действительно база большая и в ручную проверить их все действительно не возможно.

По сути, даже Яндекс с Гуглом не могут определить все сайты, которые торгуют ссылками, ибо ссылки можно так хорошо вписать в код страницы, что будет сложно определить какие из них покупные, а какие естественные.

Miha Kuzmin (KMY):
чуть что и тебя возьмут за попу. Нафига мне такое счастье.

Алзим:
Денег хватит на все сайты на всех биржах?

Алзим:
С вами всё ясно.

Lisa:
Если закрыть ООО и стать ИП разве что, или если деятельности не ведется.

Вопрос: Об отсутствии оснований для налогообложения ЕСН и страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование выплат в пользу руководителя, являющегося единственным учредителем организации.

Ответ:
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО
от 7 сентября 2009 г. N 03-04-07-02/13

Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики рассмотрел письмо по вопросу налогообложения единым социальным налогом (далее - ЕСН) и страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование выплат в пользу руководителя - единственного учредителя юридического лица и сообщает следующее.
В соответствии с п. 1 ст. 236 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) объектом налогообложения ЕСН для налогоплательщиков-организаций признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые ими в пользу физических лиц по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг (за исключением вознаграждений, выплачиваемых индивидуальным предпринимателям, адвокатам, нотариусам, занимающимся частной практикой), а также по авторским договорам.
В случае отсутствия вышеуказанных договоров, в том числе трудового договора, между физическим лицом как руководителем организации и организацией в лице этого же физического лица как ее единственного учредителя считаем, что на основании п. 1 ст. 236 Кодекса объект для исчисления ЕСН не возникает.
Поскольку согласно п. 2 ст. 10 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" объектом обложения страховыми взносами и базой для начисления страховых взносов являются объект налогообложения и налоговая база по ЕСН, установленные гл. 24 Кодекса, то данная позиция распространяется и на уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
Вопрос возможности заключения трудового договора в вышеуказанном случае не относится к компетенции Минфина России.
Одновременно прилагаем мнение Департамента заработной платы, охраны труда и социального партнерства Минздравсоцразвития России по данному вопросу.

Директор Департамента налоговой
и таможенно-тарифной политики
И.В.ТРУНИН
07.09.2009

Письмо Минздравсоцразвития от 18.08.2009 № 22-2-3199
Департамент заработной платы, охраны труда и социального партнерства Минздравсоцразвития России рассмотрел ваше письмо, поступившее из Минфина России, и сообщает следующее.
Главой 43 Трудового кодекса Российской Федерации установлены особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организаций.
Согласно статье 273 Трудового кодекса Российской Федерации положения указанной главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением, в частности, случая, когда руководитель организации является единственным участником (учредителем), членом организации, собственником ее имущества.
В основе данной нормы лежит невозможность заключения трудового договора с самим собой, поскольку иных участников (членов, учредителей) у организации просто нет. Единственный участник общества в данной ситуации должен своим решением возложить на себя функции единоличного исполнительного органа - директора, генерального директора, президента и т.д. Управленческая деятельность в этом случае, по нашему мнению, осуществляется без заключения какого-либо договора, в том числе и трудового.

Исходя из позиции чиновников, можете себе з/пл и не начислять. Если начисляете - то платите только НДФЛ.

Алзим:
Назови-ка хотя бы примерно как могут выглядеть такие алгоритмы у Сапы