Вижу такую г по всем своим проектам, размещает уникальные картинки по темам не перекачивая к себе и ставит ссылки от куда они, но походу это какие то эксперименты с агрегаторами. Забейте.
А по вопросу: Есть такая пословица на основе опыта рожденных в России: "Скажи мне, кто твой друг, и я тебе скажу, кто ты". Выводы напрашиваются сами.
Имхо -
1) уж точно не от ума
2) поисковик делает свое дело, также как и людям нужно научится своему
3) не разу не видел подтверждения таким высказываниям
4) считаю яндекс боле удобным поисковиком по коммерческим запросам, а гугл по мне только для поиска качественного официального контента
Принцип: Первое и главное: создаете ресурс удобный и интересный людям. Далее обеспечиваете на нем видимость общения. Размещаете интересные (новые и не сворованные в чистом виде) материалы с входящим НЧ. Закупаете немного ссылок с ресурсов сходных по тематике к вашему НЧ.
Люди покупают в удобных интернет-магазинах которые у них вызывают доверие при приемлемом для них сроке и варианте доставки, если уверенны, что цена близка к реальному минимуму или практически равна рекомендуемой производителем.
"Знающие люди" пусть и отвечают... за полученные деньги.
На сегодня нужна реклама в директе для студии чье место в поиске не ах. Но чтоб рекламировать себя, ваш собственный сайт должен быть идеален, что зачастую для большинства студий почему то проблема и пословица "Сапожник без сапог их не волнует". Красивая главная на сегодня мало.
А начинать нужно с постановки задач, далее составляете план работы по выполнению задач, и после этого анализируете что или кого вам не хватает, а также кто может вносить смуту и дестабилизировать отношение к работе в коллективе. Далее работать. Зарплата вовремя, пикники за счет фирмы почаще, наказание за забыл не успел или проспал жесткие.
Mikleroid, С такой подписью и с таким вопросом, да в разделе "Любые вопросы от новичков" 🤣
Работа в коол центре работающему по аутсорсингу, это временная не физическая работа для студентов кому претит воровать и прислуживать перед людьми или хозяевами, как минимум.
Основная задача таких центров, разгрузить работу профессиональных людей в теме, не гоже специалисту по компьютерам умеющим их ремонтировать отвечать по телефону на вопросы связанные с тем как подключить интернет, глупо действительно специалисту в теме заниматься неквалифицированно работой.
В коол центре могут только отвечать на вопросы по заготовкам и не будут они не когда лазить на ваш сай, чтоб посмотреть что у людей не получается и не будут они разбираться и во что то вникать, чтобы знать в вашей тематике больше звонящих, за обычную их зарплату.
Если вы думаете , что специалист коол центра получает в Мск 50000 вы заблуждаетесь и сильно. А в региональных коол центрах сидят ради подработки девочки и мальчики приехавшие учится в города .---------- Добавлено в 14:08 ---------- Предыдущее сообщение было в 13:59 ----------
Доход адекватного специалиста в мск и регионах (в Самаре как минимум) вполне сравнимы. Более того зачастую лучше по отношению к мск, если оценивать не абсолютные цифры зарплаты, а абстрактную полноценность жизни в регионе, где есть люди незамутнённые разговорами о работе, где есть природа и воздух, где есть леса и реки в которых можно отдыхать не сидя друг на друге или за бешеные деньги на турбазах, где в лесах и на реках с озерами чисто и до которых доехать можно за 5-10 минут. Где люди гуляют днем с детьми, а не несутся с работы на работу. Где человеческая речь, а не фразы типа понаехали (на вопрос как найти?) в отношение тех кто кормит город и без кого мск станет обычной деревней бендюжки.
Coolbits, Я вам написал отправные точки, так как показалось, что отношение к сайту у владельца добрая и это не кандидат в гс. Отправные точки есть, а дальше парсите анализируйте и правьте раз уж решили сами продвигать. У вас есть много времени дабы научится, только не делайте резких движений и анализируйте, анализируйте, анализируйте и снова анализируйте прочитанное здесь и в интернете.
keywords - написан просто неправильно, советую выяснить что это.
оптимизации страниц - подумайте что сделать, чтоб на них был текст с нужными вхождениями как минимум (только не перестарайтесь) и упростите титл на страницах конкретного товара, там много мусора.
Покупать только руками, только думая, каждую ссылку в ручную и отслеживать результат, зачищать ошибки как можно быстрей, и не верить золотым горам на маслено икорных берегах. Не спешите, это как учится водить машину, не желая нанять шофера с авто, не все и не сразу.
Аутсорсинг хорош для компаний где звонят только по одним и тем же вопросам, например предлагающие услуги интернет провайдера, а для интернет магазинов узкой направленности, все таки наверно правильнее свои консультанты. Просто возможно стоит в лето нанимать дополнительный персонал, а зимой содержать одного, если речь о сайте что у вас в профиле. Не может обычный консультант обычного недорогого колл центра отвечать адекватно и по смыслу, а не по заготовленным ответам, если его стоимость копейки. ИМХО.
