Вы неправильно поняли. Была теория (если не изменяет память - С. Кошкин про это говорил), что при достижении 100 000 страниц в индексе сайт попадает на ручную модерацию и, пока модераторы не скажут, что этот сайт - хороший, новые страницы в индекс не добавляются.
По-моему, из этого утверждения следует, что по качеству страниц у Яндекса претензий нет.
Маркетологам проще. Уже сотни книг написаны с мифами на любой случай жизни. Сеошникам приходится изобретать самостоятельно.
Меня в дискуссии привлек тезис "в наемном SEO денег нет, что крайне несправедливо по отношению к одной из лучших профессий в этой стране".
Да, и откуда такое брезгливое отношение к работникам других специальностей?
Я вот посмотрел несколько месяцев как строится работа логистики и финансовой службы. Такого геморроя никому не пожелаешь. Люди 10 часов в день находятся в состоянии стресса, телефоны разрываются, забудешь какую-нибудь мелочь - получишь поток негатива и возможные крупные проблемы. Такая работа должна хорошо оплачиваться.
Новичков берут не от хорошей жизни. Все опытные специалисты либо ведут свои проекты, либо очень неплохо себя чувствуют в крупных компаниях.
Недавно размещал вакансию с планкой до 5К. За месяц ни одного отклика от людей с опытом работы в крупной SEO-компании. Заставляет задуматься.
Основная часть дохода SEO-специалиста - процент от успешных проектов, а не оклад. Как у менеджера по продажам. Этот процент в вакансиях точно не указывают, т.к. зависит он исключительно от качества работы.
Сравнение бредовое по трем причинам:
1) В первом случае считается средняя з.п. по России, во втором - по Москве. Покажите мне хорошего специалиста, готового работать за 35К фикс :)
2) В первом случае в средней з/п учитываются не только опытные специалисты, но и новички
3) SEO-специлаистов нужно сравнивать с бухгалтерами, программистами и менеджерами по продажам, а не с топ-менеджментом. Слишком велико отличие в уровне отвественности. Вот руководителей отделов продвижения уже можно сравнивать с топ-менеджментом в смежных направлениях.
"Чтобы быть маслом нужно быть масляным"
Это верно практически для любой области. С определенного уровня квалификации специалист становится либо предпринимателем, либо руководителем, либо экспертом (кому что ближе). По всем трем направлениям можно получать хорошие деньги. У предпринимателя перспектив, в целом, больше, но и риски гораздо выше.
Образованные и высокотехнологические люди в SEO - большая редкость (ум - очень субъективное понятие, поэтому не буду о нем высказываться).
Среднестатистический сеошник, откликающийся на вакансию в диапазоне 20-40К, окончил либо ПТУ, либо "институт за 30 тыщ в год", название которого в справочнике ВУЗов Москвы не так-то просто отыскать. Кроме того, оцените средний уровень грамотности на этом форуме и задумайтесь, точно ли за этими никами скрываются образованные люди?
Про высокотехнологичность вообще смешно. Редкий сеошник владеет даже связкой PHP+MySQL для реализации скриптов под свои нужды. В противном случае не собирали бы проги и сервисы с весьма ограниченным функционалом такое количество комментариев в соответствующей ветке.
Ставить программистов/сеошников в один ряд с художниками - верх маразма.
А они у хороших SEO-специалистов такие и есть, судя по всему. Попробуйте найти сеошника с нормальным (от года) опытом работу в крупной SEO-фирме и портфолио из нескольких ВК ВЧ в Топе Яндекса. Расскажете потом, на какую минимальную зарплату получилось найти:)
PS Умные, образованные и высокотехнологичные люди в SEO, безусловно, есть. Но их количество ограничивается десятками, средний же уровень по отрасли очень низкий.
Попробовали. В целом прикольно, только интефейс через жопу сделан (тут, видимо, гены Реактора). Список ссылок в финансовом отчете - это, конечно, верх юзабилити.
Ну и 45% страниц, на которых куплены ссылки, не в индексе - это тоже некруто ни разу.
Практичный вопрос - когда через API можно будет выгребать финансовую статистику?
Раз уж про API речь зашла. Планируется ли API для съема финансовой статистики?
Несколько месяцев назад раскидал запрос на продвижение по компаниям из Топ-30 "продвижения сайтов". самый адекватный менеджер у компании Ingate, самый верх маразма - у компании buyfish. Цитатка из переписки:
