Не так-то просто уволить упертого сотрудника после окончания испытательного срока. Вообще-то, да, нужно доказать, что сотрудник действительно не справился с работой. А как доказать? Своевременно под роспись давать задания, составить критерии оценки, оценивать должен сотрудник соответствующей профессии и квалификации (не помню, нужно ли оповещать о результатах выполнения работы письменно). И вот тогда у вас на руках будут основания для увольнения сотрудника как непрошедшего испытательный срок. И эта формулировка - "не прошел испытательный срок" - пишется в трудовой книжке.
Все остальные варианты - это увольнение "по собственному желанию", коего у сотрудника может не быть.
А если официально уволить как непрошедшего испытательный срок, то можно и "привет" из суда или трудовой инспекции получить (точно не знаю, от кого именно).
А что вот родители прямо так и против и палки в колеса вставляют? Отговаривают, поперек встают? Смутно представляю себе такую ситуацию.
Спросить и получить благословение - хорошая традиция, которая дает заряд какого-то позитива в жизни молодых, дает настрой на счастливую жизнь. Отчего ж не спросить-то? Не попросить у родителей руки их дочери? Поговорить со своими родителями? А потом и услышать от родителей мужа слова, что они принимают тебя в свою семью, одобряют ваш шаг?
devkalion, обязательно получите на руки трудовой договор, подписанный уполномоченным лицом, с печатью.
С начальством и коллегами общайтесь корректно, о необходимом ПО, канцтоварах, доступах и проч. сообщайте своевременно, не бойтесь напомнить, если реально забыли что-то сделать и вперед)
akkord87, иметь нужно уважение к владельцам сайтов и сначала по-человечески и по-хорошему обратиться и договориться о взаимовыгодном сотрудничестве. Возможно, просто оплатить рекламу на том же форуме, размещение статьи - дешевле, нежели еще потом поддерживать пользователей по другим вопросам и т.д.
А что касается продвижения такого сайта, то предполагаю, что нужно добавиться в каталоги-агрегаторы образовательных услуг.
Ну и закупать ссылки статьями, но не анкорные ссылки втюхивать в первый абзац статьи, а приводить под статьей (реально интересной и которую можно найти через ПС) свои контакты: сайт, мыло, телефон т.д.
Ну и собирать базу подписчиков, заинтересованных в ваших услугах.
А лучше предварительно связаться с руководителями форумов и обсудить варианты сотрудничество. Вряд ли форумы создавались для того, чтобы пришел какой-то неведомый ТС и начал с первого сообщения пиарить свой сайт.
1. WP
2. Не так важен, лишь бы приемлемо смотрелся паблик-шаблон. В дальнейшем всегда сможете доработать/заменить. Информеры типа последние комментарии, последние материалы и похожие материалы обязательны сразу. Не совершайте ошибки многих, считая, что дизайн во главе всей работы на сайте. Некоторым энтузиазма и средств хватает только на диз.
3. 5-10 и в путь.
4. Если не будете работать чисто с 1 регионом, то берите общероссийский.
Некоторые товарищи прямые рекламодатели такие геморройные, что уж лучше поставить директ, чем неделями согласовывать договора и каждую запятую в них и в итоге так и не прийти к соглашению.
И уж не знаю: мне ли так везет, или это норма, но товарищи из этой группы постоянно норовят ... обмануть, то есть как-то так описать условия сотрудничества, что в любом случае они найдут возможность или не заплатить, или придумать что-то еще. Ухо нужно держать востро. Шишек набить можно поначалу точно (ну если не проф. продажник).
Не спорю, но потому и спрашиваю, поделитесь опытом.
Имхо, прямому рекламодателю нужны максимально сегментированные посетители, а не траффик общего рода, какой-то невнятный.
И я написала Вам, потому что именно Вы, а не ТС стали развивать ветку. Раз уж нет ТС, то поделитесь с нами информацией по теме?
Предположим, это действительно так. В каком направлении нужно двигаться покупателю этого сайта, чтобы за год сделать его бебиблогом?
Интересны методы продвижения продаваемого сайта. Только что на моем сайте было размещено 2 спамных комментария со ссылками на статьи жирафа. Пользователя пришлось заблокировать)
sb1982, Вы здесь спрашивали, как много у участников обсуждения сайтов с такой посещаемостью. Простите, а сколько прямых реклов у Вас, какой опыт работы, что Вы так об этом говорите? И какие прямые реклы, на Ваш взгляд, там могут размещаться?
