CunninGFox, ай маладца!
Не встречаться. Топик не читал, сорри.
С Днем Рождения!
Вынужден продублировать финальную часть предыдущего сообщения, так как видимо из-за настроек тема в результате появления этого сообщения не была поднята в списке тем, и, возможно, оно прошло незамеченным для Уважаемых представителей Зенона. Приношу извинения за неудобства. Итак:
mephist, спасибо. Возможно, это решило бы проблему. Так или иначе, проблему решили с техподдержкой удалением синонима и созданием доп. сервера, где ничего подобного, естественно, не наблюдается.
Собственно, повторюсь, что как промежуточный вариант было бы предпочтительно попросту дать такие полномочия техподдержке. Они хоть работают круглосуточно в отличие от отдела хостинга, тем более, что техническая возможность у них имеется.
Jackyk добавил 31.03.2010 в 18:48
И, кстати, пользуясь случаем. Как обстоят дела с тем, чтобы сделать возможность создания субдоменов для доп. серверов, а не только для синонимов?
Как просто Вы судите тех, о ком понятия не имеете.
Ну собственно раз приведена такая занятная арифметика - я снова про баню. Вот недавно "в регионах" был разговор с одним менеджером - начальник, сцуко, з/п снизил. А как дело-то было? Да пришел я к нему, сказал, что не устраивает з/п, подними. А он, сцуко, сказал: ты и так ни хрена не делаешь, и снизил з/п. А сколько получал-то? Да 150 всего.
Вот и пример человека, которому, видите ли, 150 кило не деньги. А для начальника - деньги. Так что тут не все так однозначно, господа.
И повторюсь, что это как раз вовсе даже не дефолт-сити был.
А я не жалуюсь на отсутствие. Я тогда вообще остался без бизнеса (не первый раз, с нуля приходилось начинать многократно). И утаскивать ее было просто некуда, тут самому надо было выживать как-то. Тем не менее я ее не бросил, уговорил того самого друга взять ее к себе. Но там сама работа была ей малоинтересна, выражаясь Вашим языком - посудомойкой было не в кайф, а замдиректора был не нужен. Вот как-то так. И ушла она совсем. Ну да снова - и хрен с ней, не надо на её личности тут зацикливаться, имхо. Я её привел лишь как пример грамотного человека. И констатирую, что таких мало. Точка. А рынки труда обвинять - это как океан высечь за штормовую погоду.
И в чем я не прав?
malls, не в огорчение, но у Вас в данном топике проблемы с логикой. Я девушку привел как пример хорошей работы при вполне себе низкой зарплате, а Вы все окучиваете факт её ухода с должности, который ровно никакого отношения к теме не имеет. Скорее все наоборот: это пример человека, который при невысокой зарплате и нестабильной (с точки зрения рабочего места) работе имел прекрасные характеристики и давал высокие результаты.
Ну я, в отличие от других ораторов, не берусь так сходу сказать, почему дебилов много, а грамотных мало. Так или иначе, учить с пеленок, имхо - не функция отдельно взятой и относительно некрупной фирмы вовсе даже.
Не кажется. Давайте логику не нарушать. Один советует воспитывать с пеленок. Я на это говорю: вот ты воспитываешь, допустим, вкладываешься, а он уходит. Ну и? Кажется это странным или нет - речь ровно о том, что миллионы в плантации гениев вкладывать просто глупо, ты вложишься, а другие поживятся. Так уж лучше живиться и искать достойных, а не лепить из говна пожарных. И далее констатация: достойных - мало.
