Ceres, Вы молоды и еще ни разу не были в больнице, намесяцок 🚬 Дай Бог Вам здоровья Ceres, потому что в случае больницы за фрилансера работать некому. Только подкожный жир топить 🚬 В нормальных организациях платится больничный, в совсем нормальных помимо больничного и платится доп. пособие. Так что не болейте и в больницы не попадайте
Вопрос на засыпку: что будет делать клиент фрилансера пока тот в больнице парится?
думаю что работа в организации по любому перспективнее нежели чем в одиночу. Естественно у фрилансера есть некий набор своих сильных аргументов, но они больше эмоциональны нежели чем материальны.
Работа в организации подразумевает стабильность, это самый первый аргумент. Думаю что есть и другие 🚬
Segey, думаю что важно не огорошить посетителя кучей подразделов и для старта сделать вообще минимум, можно сравнить с одним кабинетом. Пока в нем не тесно, пусть будет. Как только стало тесно - заводим еще один.
Нельзя переборщить с разделами потому что люди могут просто не заметить что в соседнем разделе идет какое то интересное обсуждение
Lisa: Причем не столько с точки зрения поисковиков, сколько с точки зрения пользователей так намного лучше
Ceres: funnybunny, просто слишком громкое заявление. Я точно знаю, что в Москве нет конторы, которая предоставит материальные условия лучше чем имеет толковый фрилансер.
я не стал бы говорить так безапеляционно. Всех контор Вы в принципе знать не можете, можете только высказывать свое предположение на эту тему и не более. Не спешите с выводами 🚬
Kostya: если сотрудник может приносить компании высокие доходы за счет организации работы, генерации и организации реализации идей, то почему компания не должна платить высокую зп этому сотруднику?
Bodgo: Как сделать эти разделы форума более весомыми
да просто снести те разделы в которых нет жизни и создать один - Прочее. Когда в нем накопится много разносторонних сообщений предлагать посетителям разделение тем по веткам и так далее
Грей не уходил в seo-контору. Вы уходите от темы.
не стоящее уточнение ибо речь идет именно о фрилансере и работнике в организации. Роль организации, ее профиль уже не столь важно 🚬
носить в палату апельсины
наивный ;)
Ceres, Вы молоды и еще ни разу не были в больнице, намесяцок 🚬 Дай Бог Вам здоровья Ceres, потому что в случае больницы за фрилансера работать некому. Только подкожный жир топить 🚬 В нормальных организациях платится больничный, в совсем нормальных помимо больничного и платится доп. пособие. Так что не болейте и в больницы не попадайте
Вопрос на засыпку: что будет делать клиент фрилансера пока тот в больнице парится?
думаю что работа в организации по любому перспективнее нежели чем в одиночу. Естественно у фрилансера есть некий набор своих сильных аргументов, но они больше эмоциональны нежели чем материальны.
Работа в организации подразумевает стабильность, это самый первый аргумент. Думаю что есть и другие 🚬
Segey, думаю что важно не огорошить посетителя кучей подразделов и для старта сделать вообще минимум, можно сравнить с одним кабинетом. Пока в нем не тесно, пусть будет. Как только стало тесно - заводим еще один.
Нельзя переборщить с разделами потому что люди могут просто не заметить что в соседнем разделе идет какое то интересное обсуждение
Причем не столько с точки зрения поисковиков, сколько с точки зрения пользователей так намного лучше
да, я про посетителей писал :)
funnybunny, просто слишком громкое заявление. Я точно знаю, что в Москве нет конторы, которая предоставит материальные условия лучше чем имеет толковый фрилансер.
я не стал бы говорить так безапеляционно. Всех контор Вы в принципе знать не можете, можете только высказывать свое предположение на эту тему и не более. Не спешите с выводами 🚬
если сотрудник может приносить компании высокие доходы за счет организации работы, генерации и организации реализации идей, то почему компания не должна платить высокую зп этому сотруднику?
в очередной раз жму руку 🚬
Как сделать эти разделы форума более весомыми
да просто снести те разделы в которых нет жизни и создать один - Прочее. Когда в нем накопится много разносторонних сообщений предлагать посетителям разделение тем по веткам и так далее
если не секрет - озвучьте условия, именно материальные.
надо бы еще понимать что этот сотрудник того стоит, что б как с бисером не получилось 🚬
Slajzer, я смахиваю на идиота? Вы что, предполагаете что я не отличу рабочий поддомен от спамерского?
Татьяна, мои поздравления и пожелания не только прекрасно выглядеть и радовать своей красотой но и блеском мыслей, это Вас особо украшает :)