1. Только полиция как неоднократно сказали, это явная уголовка если все так, как вы пишите
2. Нотариальные бланки можно купить нелегально. Подделка их - тоже уголовка насколько знаю. Не могу представить нотариуса который в такую ерунду впишется.
Этот ящик ambient@mail.ru ?
Это как? Где общались, туда и скидываете текст. А так можно трактовать что текст скинули только через 11 дней. А если еще и текст был не в тему? В общем правильно тут сказали, что это не кидок. Просто обманутые ожидания с обеих сторон.
Я вас умаляю))))))) прям тут сидят и грезят как бы чего коварного замутить))))
Все в одну кучу смешали
1. Та блокировка карт, куда идут деньги с подозрением на мошенничество до 30 дней - правильная мера. До 2-х суток если просто банк заподозрил, до 30 дней - если отправитель в полицию заявление написал и получил талон. Мера полезная против мошенников. Неясно что будут делать если полиция будет *опу чесать больше 30 дней - деньги получается все равно мошенник получит. Но лучше все-таки заставлять подтвердить личность получателя, так как часто люди на кого оформлены такие карты даже не знают об этом.
2. Блокировка карт нормальных людей кто работает и крутит деньги и не платит налоги - это плохо. Просто пусть вызывают в налоговую, берут пояснения, если что доначисляют налоги и т.д. - инструменты у государства есть и без всяких блокировок эту работу наладить.
Будут ли невиновные люди попадать под блокировку - конечно будут, вопрос в том как много их будет и насколько сильно банки будут парить мозги.---------- Добавлено 24.08.2019 в 14:09 ----------
Ну так с чего предупреждать-то должны? Это все равно что звонить мошенникам и говорить: к вам на квартиру выехал наряд для задержания, у вас есть 30 минут до их приезда.
Ничего незаконного в этом нет, персональные данные не разглашаются. Из разъяснений Роскомнадзора:
это лечится премодерацией
Pavelj, для начала нужно понять что за программа и кому она нужна. Плюс что может помешать через пару дней ей оказаться в свободном доступе на чужих хостингах?
Свою компанию открыл (сделал сайт+seo) и пашем на входящем трафике. Гемор большой, но прибыль выше чем вложения в бумаги.
* Акциями - или вдолгую ориентируясь на рост отраслей (как и пиф), или посадить нервы и организм играя на постоянных скачках. По-моему там давно уже роботы этим занимаются, а серьезные деньги только на инсайдах и искусственных ситуациях.
* Альфа-поток и Модульденьги - есть немного, но все равно ссыкотно, так как только положить и молиться))
Облигации, сайты под контекст и пр. - не пробовал.
Смотря как и где искать, какой опыт за эти 1,5 года получили и насколько можете себя продать. По пунктам:
1. Искать можно в профильной конторе, а можно просто в частной, где гораздо меньше понимают рынок и могут дать з/п выше рынка. Бонусом здесь будут навыки в других сферах интернет-маркетинга (и не только). Там же где большой опыт работы с seo-специалистами: получите минимально допустимый вариант по з/п, насколько вас смогут сторговать вниз (если вообще возьмут).
2. Измерять опыт в годах - так себе идея. Можно 1,5 года (условно) заниматься только копирайтингом и считать себя seo-специалистом, можно раз в неделю левой пяткой ковырять проект соседа, а можно 1,5 года пахать в seo-студии выполняя много рутины + еще включая голову. Все условно, но принцип наверно понять можно из описанного. Описывайте конкретные навыки и результаты.
3. Насчет за сколько себя продадите: здесь все просто, люди с одним и тем же опытом могут договориться на совершенно разные суммы. Так как работодатель нанимая вас покупает не товар с заранее известными характеристиками (холодильник или кирпич), а услугу с невнятными характеристиками и не всегда понятным результатом.
В целом по моему опыту найма людей - Москва переполнена пустословами которые претендуют на высокие необоснованные з/п, и погуляв по собеседованиям, рано или поздно находят теплое место на 4-8 месяцев работы, пока всем вокруг не станет очевидно что выхлоп от них 0. Потом ищут следующую компанию и так далее.
У старшего товарища жена сговорилась с любовником, мужа посадили и пока сидел весь бизнес на себя переписали. Товарищ освободился лет 5 назад, все что осталось у него - квартира записанная на маму.
Glueon правильно на эту тему сказал.
Это типичная ошибка большинства начинающих собственников бизнеса: "Найду кого-то кто будет пахать и мне станет легче". Даже не думайте о таком варианте.
Вот здесь очень аккуратно, так как понимать зону ответственности, критерии оценки и оплаты вы скорее всего будете абсолютно по разному. Прописывайте все, и дорабатывайте каждый месяц.
Тоже одна из самых частых ошибок. Хороший продажник далеко не факт что будет хорошим РОПом, так как нужны совсем другие навыки. Продавать самому и заставлять менеджеров выполнять планы продаж - вещи разные (но РОП продавать лично должен уметь все равно на высоком уровне).
1. Как тут уже правильно сказали - берите личного помощника. Все причины насчет красивых должностей, а зачем он пойдет и так далее - просто тараканы в голове. И не вздумайте брать зам директора, личный помощник - это личный помощник и все. Делегируйте вообще всю низкоквалифицированную рутину в первую очередь: отправка КП, оплата счетов, бухгалтерский документооборот, напоминания, заказ всего что нужно в офис или домой, найти что-то в инете и так далее. Важно: делегируйте не только рабочую рутину, но и личную. Мозг у вас один, и часто мелкие личные задачи съедают не меньше внимания чем более серьезные рабочие. Просто возьмите и попробуйте, если прям поперло - оставляйте. Если не прочувствовали - увольняйте и берите нового. Таким перебором яснее определитесь с требованиями к помощнику и с адекватной оплатой труда.
2. Когда слегка выдохните, по текущим должностям и типовым проектам пропишите самые повторяющиеся процессы в виде этапов и чек-листов. Главный принцип - не формализовать вообще все, а прописать то, что чаще всего повторяется + где чаще встречаются ошибки, косяки, срывы сроков и "я забыл" со стороны сотрудников. Как появится новый косяк - не поленитесь доработайте документ/процесс и проверьте что ознакомились все кто нужно.
3. Продажников берите как определитесь с наиболее простой для вас системой продаж (продавать по входящим заявкам, по исходящим звонкам, с выездом на встречу, без выезда и так далее). И потом уже берите продажника на конкретную работу. Здесь тоже много нюансов, но первые 2 пункта вас серьезно разгрузят в любом случае.
