Розница неинтересна, вернее этот сайт совсем не подходит для розницы, интересуют только мелкооптовые покупатели от 3000 руб, ну или те лица, которые могут в ассортименте покупать от 3 тыс.
Хочется развивать его именно как мелкооптовый сайт, возможно с элементами совместных покупок.
От продавцов они по привычке отбиваются, но когда что-то нужно из неосновных закупок, могут и в интернете искать. Если фирма постоянно что-то закупает, то поставщики есть---а если что-то разово понадобилось, то ради этого заранее поставщика искать небудут.
- это если выбрать вся Россия, многие выбирают свой город , свою область.
- это понятно, это уже ищу, также как пытаюсь с продавцом ламп договориться о возврате. Также ищу с кем можно поменяться на другой товар, который можно в розничных точках продать.
По оффлайну, я наметил себе список оптовых продавцов и сайтов кому этот товар можно предложить, буду его прорабатывать.
Первая позиция, которая у меня 902 руб стоит, в интернете по 2155 руб . Если слить эти лампы по 902, то 183 000 , если продать по обычной цене то 437 000 , если продать со скидкой в 30% по 1508 ( цена ниже рынка) это 305000. Разница между 183 и 305 будет 122000 руб.
Соответственно если продавать через свой недоделанный сайт, и на директ / рекламу по этой позиции на продажу 203 ламп израсходовать меньше чем 122 тыс руб, то как бы и деньги получу, и опыт появится.
Если бы у вас была задача продать 203 лампы одной позиции Лампа 70w WDL G12 HQI-T OSRAM по 1508 и на решение этой задачи у вас было бы например 80-тыс рублей, то продавая через сайт, как бы вы распределили эти деньги .
Мне кроме как добавить в карточку товара несколько фото, добавить описание, технические характеристики , поднять цену до 1508 руб и из директа сделать ссылку на карточку товара, ничего на ум не приходит. Что можно сделать еще , как бы вы решали задачу продать 203 лампы по 1508 истратив на это 80-тыс рублей, возможно используя страницу недоделанного сайта .
- на авито местное? Волгоградское, или в другие регионы тоже ? На местном рынке вряд ли потребность значительная есть , товар специфичный, такие лампы в крупных торговых центрах и дорогих магазинах стоят, перегорают нечасто.
Попробую на всякий случай.
На авито посмотрел, десяток обьявлений на всю страну, вряд ли их на авито покупают, частникам они не нужны, их в магазинах используют.
Волгоград посмотрите, зарплаты небольшие, город большой, аэропорт есть, насчет специалистов-не знаю.
- а в чем проблема заплатить с рассчитанных процентов в пенсионный и статистику? % это не значит вчерную, варианты могут быть разные от полностью белых до серых.
-в b2b сегодня заказ на 1000, посещая клиента можно еще заказ взять и на 10000, чем чаще у клиента бываешь, тем плотнее работа и больше заказов.
Менеджер был на окладе, плюс проценты с отгрузок иногордним заказчикам, сейчас у него будет 30% от прибыли грязной со всех его продаж , со временем процент снизится до 20% от грязной прибыли ( цена продажи минус цена закупки с транспортными от поставщика до нашего склада).
Не я ему платить буду, а он будет зарабатывать столько, сколько хочет и может.
Думаю со временем всех в офисе связанных с продажами только на процент перевести, оставив оклад только у тех, кто продажи не делает ( уборщица, бухгалтер, плюс тот кто товар приходует и документы поставщикам высылает) все остальные только % , соответственно процент позволяющий нормально зарабатывать.
здесь имею ввиду свободный график посещений, отсутствие планов и напрягов по их выполнению, возможность в любую секунду посмотреть свой гонорар за период и по конкретной накладной, трансляция акций поставщиков направленных на продажу их брендов ( иногда до 10% от суммы продажи платит поставщик как дополнительная мотивация продажникам) и т.п
В среду офис менеджера одного перевел только на процент, или сокращаю, или только проценты, человек выбрал проценты.
Торговых представителей тоже на только процент, но есть сложность, трудно новых найти, не хотят новые на процент идти. Когда платили оклад плюс проценты, тогда окладную часть ввообще сотрудники не считали что надо зарабатывать, типа..ехать по жаре за 10 километров чтоб с клиента получить 1000 руб и заработать на % с этих денег 40 руб , да ну его нафик. Те кто торгует, те должны быть только на % , но при этом на % у них должна быть реальная возможность зарабатывать больше чем в среднем по рынку, и дополнительные плюшки связанные с конфортом работы.
Так и не понял, переделывать ЧПУ или нет, если есть возможность, посмотрите www.svetoch34.ru , стоит ли у него менять ЧПУ или нет. Пока сайт в разработке и не продвигается, это сделать несложно, хотелось бы вопрос с ЧПУ закрыть, и делать сайт дальше.
Также интересна всякого рода критика сайта ( кроме дизайна и юзабилити, это буду потом делать, как функционал закончу)
Из 10 увольте двоих, и проблема с избытком свободного времени у остальных отчасти решиться, поскольку свободного времени будет меньше. Если бывают часто пики , когда необходима работа всех 10 одновременно, тогда можно подумать над почасовой оплатой, чтобы в час пик были все 10, а в остальное время меньше..как в гипермаркетах, в час пик все кассы работают, а в обычное время часть.
Также можно взять на работу сеошника с основной работой по сео, а в час пик подключающегося к работе с клиентами.
Избыток свободного времени у сотрудников, недогруженность, может приводить к тому, что они будут заниматься интригами, подковерной борьбой , разбиваться на кланы, и привыкать не работать.
У нас так как времени много , стали спиртное попивать, теперь двоих увольняем.
