- Поисковые системы
- Практика оптимизации
- Трафик для сайтов
- Монетизация сайтов
- Сайтостроение
- Социальный Маркетинг
- Общение профессионалов
- Биржа и продажа
- Финансовые объявления
- Работа на постоянной основе
- Сайты - покупка, продажа
- Соцсети: страницы, группы, приложения
- Сайты без доменов
- Трафик, тизерная и баннерная реклама
- Продажа, оценка, регистрация доменов
- Ссылки - обмен, покупка, продажа
- Программы и скрипты
- Размещение статей
- Инфопродукты
- Прочие цифровые товары
- Работа и услуги для вебмастера
- Оптимизация, продвижение и аудит
- Ведение рекламных кампаний
- Услуги в области SMM
- Программирование
- Администрирование серверов и сайтов
- Прокси, ВПН, анонимайзеры, IP
- Платное обучение, вебинары
- Регистрация в каталогах
- Копирайтинг, переводы
- Дизайн
- Usability: консультации и аудит
- Изготовление сайтов
- Наполнение сайтов
- Прочие услуги
- Не про работу
Маркетинг для шоколадной фабрики. На 34% выше средний чек
Через устранение узких мест
Оксана Мамчуева
SEO66, а как он сможет проконтролировать работу программиста/верстальщика... если ни фига не понимает и не умеет?
Одно дело проконтролировать, другое дело самому ядро Битрикса переписывать ))
ОМГ. На седьмой странице выясняется, что сеошнег должен быть еще и программистом и верстальщегом? 🤪 Иначе он и не сеошнег вовсе. Ок.
Да нет, вы видимо не так поняли, фраза относилось к тому, что сеошник должен уметь выполнять свои функции руками. Про программирование, верстку, дизайн, сисадминов и тп речи не шло.
Опять же, коллеги, было предупреждение от модераторов, давайте без ОМГ и лишних фраз не по делу. Если вы чего-то не понимаете, или не так понимаете, то это лучше сначала спросить.
Стоило бы отметить, что в случае не только поддержания текущих проектов, а в случае их хорошего роста (в топ-5, 3) бонусы могут формировать хороший, дополнительный к постоянной з.п. Ну и мотивацией. Что нормально.
PS Место хорошее, рекомендую.
я не понял по описанию этой вакансии - какую зарплату вы предлагаете на старте?
если сразу начинать с 15-20 проектов, а это - более ,чем реально - то какую зарплату вы готовы платить на старте?
и еще - какую систему предлагаете вы - оклад или оклад+бонусы?
или возможны и другие варианты?
было бы совсем хорошо, если бы вы подробнее пояснили, что именно представляют из себя ваши проекты.
Заранее спасибо.