- Поисковые системы
- Практика оптимизации
- Трафик для сайтов
- Монетизация сайтов
- Сайтостроение
- Социальный Маркетинг
- Общение профессионалов
- Биржа и продажа
- Финансовые объявления
- Работа на постоянной основе
- Сайты - покупка, продажа
- Соцсети: страницы, группы, приложения
- Сайты без доменов
- Трафик, тизерная и баннерная реклама
- Продажа, оценка, регистрация доменов
- Ссылки - обмен, покупка, продажа
- Программы и скрипты
- Размещение статей
- Инфопродукты
- Прочие цифровые товары
- Работа и услуги для вебмастера
- Оптимизация, продвижение и аудит
- Ведение рекламных кампаний
- Услуги в области SMM
- Программирование
- Администрирование серверов и сайтов
- Прокси, ВПН, анонимайзеры, IP
- Платное обучение, вебинары
- Регистрация в каталогах
- Копирайтинг, переводы
- Дизайн
- Usability: консультации и аудит
- Изготовление сайтов
- Наполнение сайтов
- Прочие услуги
- Не про работу
Все что нужно знать о DDоS-атаках грамотному менеджеру
И как реагировать на "пожар", когда неизвестно, где хранятся "огнетушители
Антон Никонов
Я вспомнил, как в стародавние времена один американский рэпер прикалывался на MTV: чувак, все должны бросить свою работу и стать рок звездами! Но рэпер шутил, сам ржал, и все остальные тоже, а Камчесс-то серьезно.
Человек-результат и бросит все что мешает, и поднимет все что нужно, и создаст и заработает (если еще и умом\сообразительностью не обижен - так и особенно).
А человеку-процессу лучше исправно ходить на работу к 9.00 и двигаться по карьерной лестнице, получая свою заслуженную зарплату\пенсию.
Хуже, когда человек-результат начинает советовать человеку-процессу, мол, давай, все бросай, посмотри на меня, делай как я! А он просто не может - по своим психологическим особенностям. И все равно "прогорит". Изменить свой психологический "портрет"? Далеко не каждый такое сможет проделать, даже если будет знать, что нужно делать и как... да и то "психологическая гибкость" только в ограниченном "коридоре" возможна...
Хочется "все бросить и ка-а-ак заработать" - сначала выпиши на листочке, что ты уже сделал, какими результатами можешь гордиться, кроме пунктуального появления на рабочем месте и отсиживания на нем же положенной "вахты".
Исходя из стартового сообщения (если его еще кто-то помнит), ТС скорее - человек-процесс. В частности, очень характерен пассаж на тему "добавления статей" - это не результат, это показатель процесса. "Вот буду каждый день по столько-то статеек добавлять, и вот к такому-то числу будет их у меня столько-то"... совершенно типично "процессные" рассуждения. Создание сайта тоже сложно рассматривать как результат... особенно если учесть, что сайт создан без четкого понимания, что с ним будет дальше и зачем он вообще. Так что я бы крепко подумала прежде чем куда-то там "уходить"...
А человеку-процессу лучше исправно ходить на работу к 9.00 и двигаться по карьерной лестнице, получая свою заслуженную зарплату\пенсию.
А может быть, и не к 9.00 :p, и даже вообще не всегда и ходить :p - но иметь оформленные отношения с определённым работодателем и выполнять вытекающие из этих отношений обязательства.
А может быть, и не к 9.00 :p, и даже вообще не всегда и ходить :p - но иметь оформленные отношения с определённым работодателем и выполнять вытекающие из этих отношений обязательства.
Вот-вот, процессничать в свое удовольствие... и за свою (зачастую весьма приятную) зарплату :)
Умные процессники именно так стараются и устроиться... и не рвутся туда, где радостно и продуктивно резвятся результатчики :))
Леданика, А Вы человек-процесс или человек-результат?
Леданика, А Вы человек-процесс или человек-результат?
Увы, нет (эх, всегда хотела быть результатчицей). Представляю собой вариант человека-структуры.
Таким людям главное - найти какой-нибудь "беспорядок", который нужно структурировать (своего рода процесс) и привести в "порядок" (своего рода результат), а потом... потом становится неинтересно и нужно искать новый "беспорядок"... в самом широком понимании этого слова. Это может быть все что угодно - от бизнес-процессов (чем, собственно, и занимаюсь в оффлайне) до беспорядка в шкафу.
Вот и получается, что однообразные (уже налаженные) процессы быстро надоедают (а процессникам - обычно нет), а если не нашелся подходящий "беспорядок" то стремления к достижению результата тоже особенного нет (т.е. с результатчиками тоже не по пути).
Потому и в бизнесе (оффлайн, онлайн) человек-структура может быть в основном на позиции "зама". То есть "двигателем" и "основателем" не очень-то станет (да и не особо стремится), зато наладить процессы и убедиться, что все работает - сколько угодно...
Леданика, а возможно сочетание двух и более типов? Ну, типа, человек-паук. И какой тип человека в какой комбинации будет лидировать?
"Чистых" сочетаний (50 на 50) лично я не встречала. У любого человека есть (потенциально) "процессная" и "результатная" способности... но одна из них обычно лидирует, когда более явно, когда менее. Это зависит и от "такой уродился", и (в какой-то мере) от воспитания, от жизненного опыта... но чаще всего даже у ребенка можно понять, что лидирует.
Что касается сочетаний... например, у "результатчика" может прорезаться "процессность" в случае хронической усталости\переработки или между двумя "результатными" проектами. У "процессника" в состоянии стресса или если проект очень интересен может проявляться вполне успешная "результатность".
Очень забавно бывает на собеседованиях. Когда спрашиваешь человека что-то вроде "вы умеете добиваться результатов"? В ответ "да я, да всегда, даже не сомневайтесь". "Ок, а расскажите о каком-то проекте, где вам удалось достигнуть результата". "Ну, значит, мы сначала делали вот это... потом делали вот то... потом пошли туда и поговорили вот с этим"... в общем, типично "процессные" ответы. "Результатчик" скажет что-то в стиле "да, нам нужно было добиться вот этого, поэтому сначала мы продавили того, потом убедили вот этого и все получилось".
При этом далеко не всегда нужен "результатчик"... на "процессных" должностях они мучаются сами... и всех вокруг мучают. Особенно если вдруг в "процессный" по сути отдел начальником попадает "результатчик".
Kamchess, вот я работаю "на дядю", хотя онлайн доход позволяет считать эту работу как хобби. И семья есть и "на острова" (у нас правда немного другие увлечения) без проблем можем себе позволить несколько раз в год. Что я делаю не так?
Вам в голову не приходило, что у людей может быть еще какая-то другая мотивация, кроме денег? Общение, личностный рост, желание жить именно в том месте где предлагают работу, желание быть полезным чем-то обществу, а не тупо косить бабло и еще много вариантов. Вообще, мне кажется, после определенной суммы в месяц, человека на много меньше начинают волновать деньги. Они отходят на второй план и все чаще посещают мысли о своем предназначении, своей полезности миру, обществу и т.д.
Вообще, только по названию темы догадался что будет мега-срач на десятки страниц.
Бизнес на тестах беременности - вообще шикарный аргумент. Да, голова может у неё и работает, но сколько просуществует такой бизнес? Не говоря уже об этичности. Своих ресурсов у дувушки хватит максимум на 9 месяцев :). Но, думаю, после такой широкой огласки (благодаря желтой прессе и сарафанному радио) во-первых появится куча конкурентов, во-вторых парни тоже 100 раз подумают, доверять ли претензиям своей подруги или еще раз все перепроверить.
По теме топика, тоже не отличусь оригинальностью и посоветую ТС хотя бы начать зарабатывать на хлеб в сети, перед уходом с работы, чтобы с голоду не умереть.
Заодно поймете, Ваше это или нет.
Что я делаю не так?
Ведетесь на басни Камчесса, который будет городить любую чушь, чтобы сорвать свою тысячу рублей с учеников.
Запас средств оставался или бизнес в онлайн сразу попер в гору?
был запас на долгосрочное плевание в потолок, но и все довольно быстро пошло в гору. уже через 3 месяца я получал те же деньги.