- Поисковые системы
- Практика оптимизации
- Трафик для сайтов
- Монетизация сайтов
- Сайтостроение
- Социальный Маркетинг
- Общение профессионалов
- Биржа и продажа
- Финансовые объявления
- Работа на постоянной основе
- Сайты - покупка, продажа
- Соцсети: страницы, группы, приложения
- Сайты без доменов
- Трафик, тизерная и баннерная реклама
- Продажа, оценка, регистрация доменов
- Ссылки - обмен, покупка, продажа
- Программы и скрипты
- Размещение статей
- Инфопродукты
- Прочие цифровые товары
- Работа и услуги для вебмастера
- Оптимизация, продвижение и аудит
- Ведение рекламных кампаний
- Услуги в области SMM
- Программирование
- Администрирование серверов и сайтов
- Прокси, ВПН, анонимайзеры, IP
- Платное обучение, вебинары
- Регистрация в каталогах
- Копирайтинг, переводы
- Дизайн
- Usability: консультации и аудит
- Изготовление сайтов
- Наполнение сайтов
- Прочие услуги
- Не про работу
Все что нужно знать о DDоS-атаках грамотному менеджеру
И как реагировать на "пожар", когда неизвестно, где хранятся "огнетушители
Антон Никонов
VK приобрела 70% в структуре компании-разработчика red_mad_robot
Которая участвовала в создании RuStore
Оксана Мамчуева
А через 2 месяца упадёт, так как накрутки пФ падает со временем, если не поддерживать :)
А накрутки-то тут при чём? Накрутки - это особая и отдельная услуга, её по дефолту никто предоставлять не будет - там ценник отдельный. Год назад 1 запрос оценивался в 10-30 тыр.
И потом, если сайту до топов не хватало только набрать ПФ, и это было сделано - держаться будет и без накруток. Но это редкая ситуация, крутят обычно реальный второсортный шлак.
и иногда устаревший
Устаревший он всегда.
Я из студии ушёл потому, что по чужим чеклистам никогда не работал. С меня требуют результат, я должен его показать, а чтобы это получить, я должен сделать то-то и это. А этого нет в чеклисте.
И тут водитель руками начинает тебе осторожно намекать, что ты не вписываешься в схему, а он не совсем в теме твоих методов продвижения, потому что застрял в прошлом десятилетии - и пофиг, что половина кейсов на сайте - мои.
Конвейер должен молотить, руководство должно понимать, что происходит, шпайш машт флоу.
Устаревший он всегда.
Я из студии ушёл потому, что по чужим чеклистам никогда не работал. С меня требуют результат, я должен его показать, а чтобы это получить, я должен сделать то-то и это. А этого нет в чеклисте.
И тут водитель руками начинает тебе осторожно намекать, что ты не вписываешься в схему, а он не совсем в теме твоих методов продвижения, потому что застрял в прошлом десятилетии - и пофиг, что половина кейсов на сайте - мои.
Конвейер должен молотить, руководство должно понимать, что происходит, шпайш машт флоу.
Что такое чек-лист?
Что такое чек-лист?
Пошаговый список действий. Галочку поставил - следующий шаг.
угу, только никто гарантий клиенту не даёт
гарантий нет, это SEO
Извините)
гарантии в контексте есть)
или у тех SEO у кого нет ни совести, ни клиентов))))
-------------------------------------
Насчет гарантий, я могу только гарантировать что ключи будут не пустые и отфильтрованы грамотно, остальное уже не от меня зависит.
Я могу отвечать за качество работы: СЯ, ТЗ, тексты
Насчет гарантий, я могу только гарантировать что ключи будут не пустые и отфильтрованы грамотно, остальное уже не от меня зависит.
Я могу отвечать за качество работы: СЯ, ТЗ, тексты
А за качество обратных ссылок, разве вы не можете отвечать? Тогда получается вы не seo-специалист, а копирайтер
А за качество обратных ссылок, разве вы не можете отвечать? Тогда получается вы не seo-специалист, а копирайтер
В лучшем случае будет колонка DR, а обычно колонка ИКС в отчете по донорам. А то и ее не будет. Ставят количество и тип ссылок, которое будет получать пациент клиента в месяц за абонплату и все. Если что - джун виноват)
Ни одна студия не вникает так, как вникает (если адекватный работник) специалист в штате.
Решает умение отбирать кадры, контроль работы и денежная мотивация. А специалисту в штате в 99% случаев все равно какой результат будет, никто не хочет напрягаться. Если он ничем не рискует, то не будет рваться что-то делать.
Решает умение отбирать кадры, контроль работы и денежная мотивация. А специалисту в штате в 99% случаев все равно какой результат будет, никто не хочет напрягаться.
Не знаю где такие есть конторы, но в Украине где-то с пяток самых известных студий делают тяп-ляп. За инхаусов как-то непонятна мысль - он ведь не на потоке клиентов студии сидит и вдруг чего не так, то пойдет опять шерстить сайты трудоустройства.