lebedyantseva

lebedyantseva
Рейтинг
103
Регистрация
29.03.2004
Должность
вебмастер, интернет-маркетолог
Интересы
Интернет, альпинизм, бальные танцы

Вот и у меня подозрение, что алгоритм сменится, таких задержек месяца три не было с начала мая. О-ох, даже страшно, как все это будет выглядеть. Если есть здесь кто из Яндекса, не подскажите что это смена расписания или алгоритма? Хотя глупо рассчитывать на ответ, но надежда умирает последней.

Люди, а не подскажите ли что это за ссылка Адрес сайта, а под ней похожие страницы без описания и даты. У меня в бэквордсах такие появились. Раньше не наблюдалось подобного. Бэкворды выросли в два раза, а ПР как был так и остался, ну да подождем. Поработаем.

Все топик закрыт. Всем спасибо за информацию и участие. : )

Как писал wolf


У нас в компании нет специальности SEO, есть специальность интернет-маркетолог. И круг обязанностей действительно довольно широкий.

Ты же представляешь проблему оптимизации достаточно хорошо, сужу по твоим постам. Возможно ли качественное исполнение обязанностей при таком наборе, как я привела. Нуждается этот круг в сокращении? Этого недостаточно для полного отображения действий с сайтом для достижения хороших результатов? Как ты думаешь?

Я стараюсь понять - это удел всех сеошников или только нам так повезло. Обговаривались обязанности на словах, документально это не подкреплено, а сейчас круг их расширяется... Что делать - противостоять? Или подождать, утрясется и успокоится со временем? Я хотела определиться для себя, правильно ли я себе представляю круг своих обязанностей. Из комментариев получается, что довольно широко.

Кстати, wolf, а ты как думаешь, этот список широк для сеошника или там перечислено все необходимое-достаточное?

Как писал wolf


В отделе кадров должны быть должностные инструкции для всех специальностней, которые есть в штатном расписании конторы. :) Я сам такую байду писал по заданию кадровички. :)

Сергей, а мне не можешь скинуть эту штуку на мыло. У нас точно нет таких инструкций. Хочется расставить приоритеты.

Как писал greenwood


Попробуйте загнать работу сантехника под инструкции, а тем более оптимизатора. Не получиться ничего , так-как и тот и этот - люди творческие и целеустремленные

Да, я согласна, SEO работники творческие и целеустремленные, но, подскажите, как вести себя в ситуации, когда ты запланировал какие-то работы, но приходит один сделай аудит, хорошо делаем, приходит другой, проанализируй и напиши отчет, почему у них так, а у нас так, анализируем и пишем, напиши, где надо поставить ссылки, чтобы за неделю в топ вылезти и почему эти ссылки дают такой результат.... Вообщем, то что запланировал... плавно переползает. И вот уже третью неделю в таком ритме. Бывало ли с вами такое. Мне кажется, что при таком подходе страдают все области и там, и там получается выполнение работы кое-как. Как с этим бороться? Как заставить понять, что есть вещи, исполнение которых обязательно, не зависимо от пожара где угодно. И если они не понимают, что у сеошников времени не больше твоего и ты с этой работой тоже справишься. Как поступить? Пока выполняем все что требуется, а продвижение с оптимизацией "отдыхает" - обидно. Вот и затеяла этот топик, чтобы понять, все сидят в таком же положении, что любая работа, связанная с поиском или анализом интенет ресурсов сваливается на сеошника, причем нагрянувшая работа всегда имеет высший приоритет по сравнению с обязанностями по основной работе. Помогите разобраться.

lebedyantseva, отлично: тепло, солнышко...

О-о-х, завидую (по хорошему), когда же я туда выберусь.

в основной список включить имхо:

- анализ сайтов конкурентов;

- анализ ссылочной структуры сайта, соответствия контента сайта сфере деятельности компании и выбранному семантическому ядру запросов.

Согласна, включаем.

Как писал BUFO
Пожалуй, если я покажу ЭТО начальнику - он меня уволит 😂

Не поняла : ), ты делаешь гораздо больше?

Поясни, пожалуйста. Я всю беседу затеяла, чтобы понять, я ошибаюсь или на меня слишком много работы валят, что я не успеваю голову поднять : )

Может мне нужно лучше себя организовывать.

Вот первый "сырой" вариант должностных инструкций SEO. Жду всяческих комментариев и поправок.

Основная деятельность: оптимизация под поисковые системы:

1. Анализ компании и сферы ее деятельности в Интернет на предмет изучения для грамотного формирования семантического ядра сайта.

2. Анализ и выбор возможных запросов для продвижения сайта с целью выбора 10-15 основных ключевых фраз.

3. Оптимизация страниц по основным запросам, утвержденным заказчиком.

4. Регистрация в основных поисковых системах и каталогах.

5. Планирование маркетинговых мероприятий по продвижению ресурса по избранным запросам.

6. Проведение маркетинговых мероприятий.

7. Анализ полученных результатов (место продвигаемого сайта в поисковых системах и посещаемости, конвертации посетителей в клиентов).

8. Анализ эффективности различных источников трафика

9. Корректировка маркетингового плана.

10. Аудит сайтов потенциальных клиентов. Изучение рынка. Позиции в результатах поиска, в Top100.

11. Получение, изучение и анализ информации необходимой для повышения профессионального уровня.

Все по основной деятельности.

Далее, что делаем, но нахождение этих пунктов в списке должностных обязанностей SEO считаю избыточным.

- поиск рекламных площадок для размещения, анализ отдачи и цен;

- переписка с хозяевами вышеприведенных площадок на предмет скидок и решения вопросов по размещению;

- составление планов размещения рекламы;

- анализ контента сайтов (во множественном числе) на предмет его улучшения для повышения конвертации посетителя в клиента;

- составление отчетов и рекомендаций по вышеприведенным анализам;

- анализ сайтов конкурентов и рынка, на котором работает клиент;

- разработка медиапланов;

- анализ ссылочной структуры сайта, юзабилити и соответствия контента сайта сфере деятельности компании и проверка на наличие грамматических ошибок.

- размещения контента на сайт.

Возможно, то что мне кажется не обязательным, Вам покажется необходимым. Пишите, мне любое мнение интересно.

Всего: 206