Необычная концепция, если ею будут заниматься серьезные PR специалисты, то она станет перспективным проектом.
А что будет к добру? Раз в два дня, при условии неглючности, - это мечта продвиженца.
Сколько бэков и какого они качества?
Синонимайз, чтоли?
Исправить положение можно достаточно просто - повышать полезность сайта, контента, наращивать ссылки.
Если это нулевой сайт, со стандартной структурой, просто страницы с текстом, то с индексацией возможны проблемы.
den78ru, а я что спорю? :) Я о другом говорил. Хорошие исполнители на вес золота, особенно те, которых не надо уговаривать работать. Я это также имел ввиду, когда говорил о том, что нужно постоянно открывать тему, чтобы найти такого.
Вы кого-то нанимали когда-нибудь?
Вы утрируете про место копирайтера и рерайтера, но если все называть своими именами, то копирайтеров очень много, а заказчиков, в том числе вебмастеров, на порядок меньше и они платят деньги, потому с этим нужно считаться в первую очередь.
А насчет предлагают свои услуги или цепляются за заказ - откройте фриланс или темы на форуме и подумайте будет ли предлагать высококлассный специалист свои услуги, если имеет постоянные заказы и заказчиков. Ходить по темам и предлагать свои услуги - это удел тех, кому недостает заказов. Это не зазорно, но все таки дает пищу для размышлений. В крайнем случае разумнее написать напрямую в личку заказчику, а не ждать, пока тебе напишут.
Плюс ко всему, считаю особо одаренными тех, кто в темах, где исполнитель называет низкую цену, пишет "готов работать за" свою цену, которая порой в пару раз выше заявленной в 1-м посте. Смысла не вижу, только унижаться.
Значит не цените клиента. Ему надо говорить спасибо, что воспользовался Вашими услугами. Это нормальное явление в цивилизованных странах с рыночной экономикой и у адекватных исполнителей.
Если работодатель дает координаты? Да, я действительно странный :) Это ведь надо больше клиенту отдать свои деньги.
Угу, равная, на 1-го заказчика 1 исполнитель. Почему тогда копирайтеры даже высокого класса так цепляются за любую работу.
Элементарно сравните важность исполнителей и работодателей по числу предложений в их топиках. В темах исполнителей прямо бум заказов, у каждого первого.
Перечитайте еще раз мое сообщение. Вдумчиво, с моделированием ситуации, если нет практического понимания.
Если объяснить на пальцах, то договориться с исполнителем это даже не половина дела, важно получить от него адекватный результат. А исполнители пропадают очень часто, потому после каждого закрытия вакансии прийдется ее открывать в большинстве случаев.
Это его личное дело. А учитывая, что исполнители периодически пропадают, то что прикажете, потом сто раз писать "снова актуально!".
Почему это? Ну ждите еще месяцок, может уже и потратят их.
И почему не хотите в милицию идти? Если не они, то кто тогда? Мафия?)
Сколько на сайте, все не понимаю почему работодатели должны стучать к исполнителям. Кому больше надо то :) При том, что работодатель в 90% случаев дает свои координаты.
