вы продаете то, что вам не принадлежит, если речь идеть не о дизайне сайтов. согласно соглашения с яндексом, с которым вы согласились, заводя аккаунты на народе, доменные имена принадлежат ему и яндекс в любой момент по праву домена высшего уровня может забрать ваши сайты без всякой компенсации и объяснения.
работайте тогда с партнерками, дающими скрипт магазина прямо на ваш сайт. уж на своем сайте вы точно увидите все заказы
написал. получил ответ через час. все ОК, спасибо большое :)
"жЕлающие" пишется через Е,
"конкурентноспособные" пишется вместе
"здесь" пишется через З
по содержанию предложения:
1. скажите, что за странная программа от Plimus хочет подгрузиться на компьютер пользователя при заходе на ваш сайт? Мой антивирус верещит и ее блокирует.
2. скажите, почему копирайт аж от 1998, а упоминаний в англоязычном Гугле о вашем сайтее всего 2 и те собственно с сайта
3. почему вы скрипты-генераторы дорвеев называете программами для SEO?
4. где можно посмотреть на скриншоты программ? их нет на вашем сайте. сами программы существуют?
тут есть несколько причин для объяснения:
1. флэш более тяжелый и дольше грузится - не все успевают посмотреть
2. у части народа флэш не показывается - не установлен плагин
3. флэш хуже учитывается счетчиками и системами статистики - может переходов и столько же, только они не учитываются
у меня заморочка: потерял пароль к купленому хостингу.
писал в аську саппорту отвечали охотно до тех пор пока не выяснили, что мне не нужна регистрация нового имени, а нужно выслать старый или установить новый пароль и прислать на зарегистрированное в аккаунте мыло. после этого замолчали.
куда мне написать еще, чтобы решить свою проблему? на страничке логина стандартной формы на запрос пароля нет :(
Я уже писал, что "идею" защитить авторским правом нельзя. А вот к примеру модульную структуру программы можно ;)
Скриншоты защитят интерфейс, а не код.
Насчет дискет и компактов - это можно сделать. Только не через заверение копий, а через сдачу на хранение их нотариусу. Запечатать в конверт, принести нотариусу, он в присутствии 2-х свидетелей запечатет в другой конверт и распишется на нем, занесет факт сдачи на хранение в свою нотариальную книгу и положит к себе в сейф. За каждый месяц хранения надо будет платить.
Достаточно присутствия одного из авторов, т.к. нотариально заверяется факт существования копии произведения в объективной форме в конкретном месте и в конкретное время, а не факт того, что конкретные люди утверждают о том, что являются авторами.
я писал про то, как владелец партнерки рассчитывает стоимость показов по той или иной теме. т.к. тем же владельцем может быть и продавец и производитель тех станков
забыл ответить на ваш очень важный и правильный вопрос:
даже если в приведенном случае разговор идет об отношениях работодателя и работника, то есть моментs? которые стандартные трудовые договоры не отражают. к примеру вопросы согласия автора на непубликацию его имени в копиях произведения, вопросы авторского вознаграждения, что важно в т.ч. для работодателя по причинам налогообложения. некоторые думают, что зарплата и есть авторское вознаграждение, а это категорически не так и чтобы стало практически так, то в трудовом договоре или, что лучше - в авторском договоре - прописывается отказ автора от авторского вознаграждения за публикации и прочее использование произведения....
еще момент: допустим, что отношения именно трудовые по договору и даже там оговорены моменты авторского вознаграждения (это допускается). вроде бы все хорошо, но есть вопрос территорий. по умолчанию то имущественные авторские права передаются только для использования на территории России.
и еще есть вопрос сроков передачи авторских прав, переработки и т.п.... не стоит пренебрегать формальностями и закладывать мины на собственное поле...
Не по любому :) У автора "по любому" только неимущественные права. Имущественные могут быть переданы как раз по авторскому договору.
А зачем задумываться над этим? Есть трудовой договор (соглашение) - они работодатель и работник (соответственно) - см. ст. 16 Трудового кодекса РФ (если дело в России). Если договор гражданско-правовой, а не трудовой (подряд и т.п.), то защита работодателя по ст. 14 не работает.
Это кто-то не очень грамотный писал, или вы неправильно поняли. Ст. 6. п.4 закона об авторских правах как раз говорит, что идеи не являются объектом авторского права и не подлежат защите по закону об авторских правах. Тут надо говорить об интеллектуальной собственности (патенты и пр.) и соответствующих законах. Но в отличии от авторского права интеллектуальная собственность не подлежит автоматической защите по факту ее создания. Там принцип "кто раньше встал, того и тапки" - кто зарегистрировал (получил патент и т.п.), тот вооружен... Т.е. если идея из ТЗ запатентована, то возможна коллизия при неаккуратной работе. Но если вы сейчас говорите об авторском праве на текст задания, то, поскольку сам текст не включен в конечное произведение, постольку не будет соавторства. Если же текст ТЗ войдет в конечный продукт (понимать буквально - часть текста ТЗ буква за буквой войдет в конечный продукт), то тогда возникнет соавторство физического лица, писавшего ТЗ и физического лица, выполнившего конечный продукт.
