Евген, Вы абсолютно правы. Как только трудовой договор истечет - предложу такой вариант сотрудничества. Автоматически станет легче жить.
Если в ФСС не зарегитесь в течение 10 дней - вкатят штраф 25 т.р. на 1 сотрудника. Сужусь сейчас.
ПФР - 30 дней надо тоже зарегить каждого.
Теряется 50% вычетов УСН из страховых взносов.
НДФЛ надо платить каждый месяц. А также страховые взносы в ПФР и ФСС за наёмного сотрудника.
Бумажного геморроя будет столько, что мало не покажется. Недавно сотрудника нанял - уже проклял тот день когда я это сделал.
workmate посмотрите - возможно подойдёт
ИП у меня )
Коллеги. Есть среди вас юристы?? Помимо того, что административное правонарушение может быть смягчено в суде (признание вины, смягчающими обстоятельствами), я нашёл вот какой интересный момент. Интересует, что значит последний абзац. Значит ли это что мне по закону грозит штраф только в размере 500-1000 руб за каждое нарушение?
22. Вопрос: Если используя труд наемных работников, предприниматель вовремя не зарегистрировался в Фонде, какие к нему будут применены санкции?
Oтвeт: В соответствии со статьей Закона № 125-ФЗ регистрация в исполнительных органах Фонда страхователей ― физических лиц, заключивших трудовой договор с работником, а также страхователей физических лиц, обязанных уплачивать страховые взносы в связи с заключением гражданско-правового договора, в который включено положение об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний физического лица, с которым заключен такой договор, осуществляется на основании заявления о регистрации в качестве страхователя, представляемого в срок нс позднее 10 дней со дня заключения трудового договора с первым из нанимаемых работников (указанного гражданско-правового договора).
На основании статьи 19 Закона № 125-ФЗ нарушение cрока регистрации в качестве страхователя влечет взыскание штрафа в размере 5 тысяч рублей. Нарушение срока регистрации в качестве страхователя болеe чем на 90 дней влечет взыскание штрафа в размере 10 тысяч рублей. Осуществление физическим лицом, заключившим трудовой договор с работником, деятельности без регистрации в качестве страхователя влечет взыскание штрафа в размере 10 процентов облагаемой базы для начисления страховых взносов, определяемой за весь период осуществление деятельности без указанной регистрации у страховщика, но не менее 20 тысяч рублей.
Согласно статье 15.32 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее ― КоАП) нарушение страхователями установленного законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании срока регистрации в органах государственных внебюджетных фондов - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пятисот дo одной тысячи рублей. При этом, в соответствии со статьей 2.4. КоАП лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, совершившие административные правонарушения, несут административную ответственность как должностные лица.
По итогам суда отпишусь.
Есть шанс получить 9468, 9505 в ноябре?
Насчёт соц. отчислений совет: первым делом идти в ФСС.
/ru/forum/754242
Я рекомендую не делать ставку на 1 ключ.
Таким образом "ведение деятельности без регистрации сотрудника" - это когда больше квартала не регистрировал? Коллеги, буду рад если кто-нибудь подскажет ответ на этот вопрос.
