подводные камни в расширении малюсенькой компании

12 3
Zpro
На сайте с 08.12.2005
Offline
184
1722

Всех с наступившим 2007 годом!

Новый год - это как новый виток в жизни и бизнесе. Хочется не стоять на месте, а расширяться в профессиональном плане. Занимаемся мы дизайном (и все что с этим связано), работаем в основном на удаленных заказчиков, т. к. местные - очень "трудные". На данный момент работаем в группе из * человек. Это даже группой назвать сложно, т. к. отношения у всех очень дружественные (это наверное и есть костяк при дальнейшем продвижении и расширении на рынке).

Есть очень много вопросов про расширение бизнеса, с чего начать, какие необходимо предусмотреть моменты... даже и не знаю как все это сформулировать.

Уважаемые участники, у кого был подобный опыт, поделитесь... с чего начинали Вы?

ВебНавоз.ру (http://webnavoz.ru) - удобряю интернет-сайты
KA
На сайте с 12.11.2005
Offline
40
#1

Уточните, что вы имеете ввиду под расширением. Просто увеличение оборотов (т.е. расширение клиентской базы) или расширение спектра предоставляемых услуг?

dimok
На сайте с 08.11.2002
Offline
291
#2

Zpro, начинать надо с анализа рынка. сколько заказов вы можете найти, а дальше уже решать, сколько под это нужно людей.

CLICKBAZA: есть траф - будут и деньги (https://clickbaza.com/)
Zpro
На сайте с 08.12.2005
Offline
184
#3

Konopliov Anton, спектр услуг остается тот-же, хочется набрать оборотов именно в своем секторе и виде деятельности!

saidnavy
На сайте с 22.11.2005
Offline
235
#4

Zpro, Я Вам ещё до НГ в личку писал - необходимы баннеры.

По сабжу. Вы видимо имеете ввиду:

- увеличение оборотов, расширение штата сотрудников, возможно переезд в другой офис (если в офисе сидят сотрудники) и т.д.?

nickspring
На сайте с 29.03.2006
Offline
228
#5
Zpro:
Уважаемые участники, у кого был подобный опыт, поделитесь... с чего начинали Вы?

не понимаю о чем Вы. Портфолио у Вас, осталось только цены сделать рыночными, а не демпинговыми и зарабатывать нормально.

Zpro
На сайте с 08.12.2005
Offline
184
#6

saidnavy,

прошу прощения, видимо упустил... Давайте в аське все обсудим, либо через личку!

saidnavy:
По сабжу. Вы видимо имеете ввиду:
- увеличение оборотов, расширение штата сотрудников, возможно переезд в другой офис (если в офисе сидят сотрудники) и т.д.?

Да все именно так, кроме переезда в другой офис.

nickspring:
не понимаю о чем Вы. Портфолио у Вас, осталось только цены сделать рыночными, а не демпинговыми и зарабатывать нормально.

Нет, вот именно не в ценах тут дело! Можно сделать 1 супер-сайт и получить ****$, а можно сделать 3 попроще и получить столько-же... По второму пути пока и идем. Да и притом, работаем не на екатеринбург, т. к. сколько не пытался здесь работать с людьми, ну не получается у меня (не тот еще уровень заказчиков по сравнению например, с Москвой).

Начну с нескольких вопросов:

1. Имеет ли смысл брать уже профессиональных сотрудников? Либо можно взять перспективных и по-ходу уже втягивать их в работу в том направлении в котором нужно? (тут-же соответственно и вопрос об оплате, первый спросит больше, второй меньше, но не факт, что первого получится с первых же дней загрузить работой)

2. Что важнее на данном этапе: количество заказов, или же набрать хороший штат?

nickspring
На сайте с 29.03.2006
Offline
228
#7
Zpro:
Нет, вот именно не в ценах тут дело!

Зря так думаете...

1) сайт дешевле 800$-1000$ может сделать только один человек, не оплачивающий налоги, работу других сотрудников (потому как их нет), офис и т.п... сами посчитайте навскидку. Либо это человек, активно привлекающий фрилансеров.

2) есть клиенты, которые встречают не только по одежке, но и по ценнику. Имхо.

nickspring
На сайте с 29.03.2006
Offline
228
#8
Zpro:
Что важнее на данном этапе: количество заказов, или же набрать хороший штат?

Имхо, золотая середина. Первое сложней, второе проще.

D
На сайте с 19.07.2006
Offline
11
#9

Проще всего - набрать просто перспективных людей, чтобы костяк который уже есть подтягивал их к какому то своему уровню...

Плюсы... дешево минусы, если у вашего костяка низкий уровень то сами понимаете :)

Взять профи - это естественно интересно, но им надо платить соответствующе... и если у них уровень будет выше чем у вашего костяка, то тоже не очень получиться... будут всякие конфликты и тд...

Развожу хомячков...
[Удален]
#10
Zpro:
Хочется не стоять на месте, а расширяться в профессиональном плане.

Во-первых, поднять цены. Малые цены нужны были, когда нужно было с чего-то начинать. Сейчас у Вас портфолию очень хорошее. Повышаем цены.

Во-вторых, набираем дополнительных сотрудников, с ростом заказов. И не так, чтоб много заказов берем кого попало. Выбирайте лучших, тех, в ком Вы видете талант. Что-то не умеет - научите, зато работник будет Ваш на все 100%.

В-третьих, повышать бренд Вашей фирмы.

В общем нужно развиваться, а развиваться можно в двух направлениях - расширение услуг, увеличение заказов. Выбирайте в каких направлениях Вы хотите развиваться.

12 3

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий