И я тоже самое. И передаются они согласно стандартам. (ну ещё всякие кодировки, юзеры-копипастеры урлов, движки и сервера, коверкающие урлы и пр..)
WOT? 😮
Это тот самый пресловутый секретный раздел, в который вежливо попросятся? ;)
1. Это не макросы, а Escape-последовательности (управляющие символы)
2. Нет ничего неудобного. CTRL+C / CRTL+V рулит (сразу всех нужных строк. Не обращая внимания что и как выглядит в полях вставить/заменить) :)
Нажать кнопку "заменить" видимо :)
ЗЫ, H++ не юзал сто лет. Но по моему он, как любой нормальный блокнот при CTRL+F/R(H?) сразу вставляет выделенное в поле поиска.
И даже http протокол? 🍿
Это было применено не конкретно ко мне, а к неск тыщам работников по всё стране. (со мной отдельная история - надо было и кинуть и ещё кое-что)
Просто пришли очередные "оптимизаторы расходов" и началась очередная волна текучки.. Спецы уходили, школота набиралась, а спецов потом вызывали что называет "по тихому".
Через время нек.спецы повозвращались. Но уже с большей з/п. :) До очередных HR-"оптимизаторов".
Ну тогда спрашивай у того, кто наковырял дефолтную тему. :)
Для безболезненных обновлений и допиливаний под себя давно существует механизм дочерних тем
тсс!! Не пали контору. Не забыл. Он глубоко законспирирован ;)
Ага, и с людьми не работал в коллективах. Там все так и думают - как бэ отрубить кормящую руку.
Вот там где начальник дебил и не уважает работников - там да, такое возможно.
(Я кстати, уволился после того как пытались заставить писать чуть ли не по-минутный отчет чем занимался. Я понимал, что это максимум на пару недель, но в купе с прочими "нововведениям".. я попрощался с таким работодателем. Хотя ещё несколько лет ходил "в гости" в офис и поддерживал отношения с бывш. коллегами. А бывш. начальники даже несколько раз приглашали подшабашить.. Ибо некому там было.Так это я к чему. Поставили бы прослушку/камеры - в тот же день ушел бы. Я не обезьяна в зоопарке, что бы за мной наблюдали. С другой стороны... я же и ставил бы :) )
Это уже не работодатель решает :) (а его паранойя, безответственность, неумение работать с людьми и тд)
обнови/переустанови тему
