funnybunny

funnybunny
Рейтинг
357
Регистрация
14.09.2002
Традиционно: был, не привлекался, не участвовал, не состоял. Не разделяю и не поддерживаю. Регулярно.

Ceres, вот собственно и нормально, удачно оконториться 🚬

Kostya:
конечно :)

есть такое понятие как делегирование полномочий. Суть в том что в какой то момент отцам основателям организации уже тесно в одной берлоге и либо они начнут друг друга давить либо...

Вот это второе либо и есть то самое делегирование когда одному из медведей выделяется некое направление в бизнесе, тема, которую он и развивает в рамках общего имени организации. Допустим торговали торговали чем то и в итоге выросла своя транспортная компания. Это дает возможность и безнес укрупннять и коллектив единомышленников не терять а человеку этому дает возможнось развиваться как личность 🚬

цифры здесь мелькали о доходах работников в организациях, вот здесь есть кое что http://headhunter.ru/ посмотрите, будет пища для размышлений

Перец:
Грей не уходил в seo-контору. Вы уходите от темы.

не стоящее уточнение ибо речь идет именно о фрилансере и работнике в организации. Роль организации, ее профиль уже не столь важно 🚬

Ceres:
носить в палату апельсины

наивный ;)

Ceres, Вы молоды и еще ни разу не были в больнице, намесяцок 🚬 Дай Бог Вам здоровья Ceres, потому что в случае больницы за фрилансера работать некому. Только подкожный жир топить 🚬 В нормальных организациях платится больничный, в совсем нормальных помимо больничного и платится доп. пособие. Так что не болейте и в больницы не попадайте

Вопрос на засыпку: что будет делать клиент фрилансера пока тот в больнице парится?

думаю что работа в организации по любому перспективнее нежели чем в одиночу. Естественно у фрилансера есть некий набор своих сильных аргументов, но они больше эмоциональны нежели чем материальны.

Работа в организации подразумевает стабильность, это самый первый аргумент. Думаю что есть и другие 🚬

Segey, думаю что важно не огорошить посетителя кучей подразделов и для старта сделать вообще минимум, можно сравнить с одним кабинетом. Пока в нем не тесно, пусть будет. Как только стало тесно - заводим еще один.

Нельзя переборщить с разделами потому что люди могут просто не заметить что в соседнем разделе идет какое то интересное обсуждение

Lisa:
Причем не столько с точки зрения поисковиков, сколько с точки зрения пользователей так намного лучше

да, я про посетителей писал :)

Ceres:
funnybunny, просто слишком громкое заявление. Я точно знаю, что в Москве нет конторы, которая предоставит материальные условия лучше чем имеет толковый фрилансер.

я не стал бы говорить так безапеляционно. Всех контор Вы в принципе знать не можете, можете только высказывать свое предположение на эту тему и не более. Не спешите с выводами 🚬

Kostya:
если сотрудник может приносить компании высокие доходы за счет организации работы, генерации и организации реализации идей, то почему компания не должна платить высокую зп этому сотруднику?

в очередной раз жму руку 🚬

Bodgo:
Как сделать эти разделы форума более весомыми

да просто снести те разделы в которых нет жизни и создать один - Прочее. Когда в нем накопится много разносторонних сообщений предлагать посетителям разделение тем по веткам и так далее

Ceres:
если не секрет - озвучьте условия, именно материальные.

надо бы еще понимать что этот сотрудник того стоит, что б как с бисером не получилось 🚬

Всего: 12403