Вменяемый знает и умеет что и как делать, а невменяемый не знает и/или не умеет. У вменяемого специалиста уровень знаний и умений может сильно варьировать, но уже через пару месяцев способный к обучению человек может достичь очень неплохих результатов. IMHO, конечно.
Верите ли Вы в то, что Вам всё по силам, или в то, что Вы ни на что ни способны, - в любом случае Вы совершенно правы. (с) Генри Форд.
Это я к тому, что от человека много что зависит... Если есть нацеленность на результат, то освоить всё можно достаточно быстро, особенно если есть к кому обратиться за разъяснением непонятных моментов. Но даже если обходиться без посторонней помощи, то реально освоить теорию за месяц и в течение этого же месяца обрести кое-какие полезные навыки. Плюс пара месяцев работы над двумя-тремя пусть даже своими проектами - появится кое-какой собственный опыт. В результате через два-три месяца оптимизатор может быть вполне вменяемым специалистом. Лично я двух оптимизаторов достаточно быстро основам выучил :) хотя речь не об этом.
Просмотрел топик... Лично я склонен согласиться с Lisa, кузница кадров получается очень эффективная :) если раньше нового сотрудника приходилось учить на рабочем месте и платить ему при этом зарплату, то теперь можно брать с потенциального работника за это деньги :)
На самом деле, курсы - это очень правильный ход. Иногда учить чему-то выгоднее, чем делать что-то самому :)
Как я понял, курсы для новичков. Интересно, что именно планируется вкладывать в головы оптимизаторов поколения "Next" за столь небольшой промежуток времени? Мне кажется, что нереально объяснить всё "от" и "до" человеку без какой-то базы знаний. Вернее объяснить-то быстро можно, но вот с пониманием тогда большие проблемы будут.
Или целевая аудитория уже должна приходить с какими-то базовыми знаниями?
Если так, то это стоит указать.
Можно, конечно, сделать упор на самоподготовку по авторским материалам, но лично мне кажется, что на курсы идут чаще за "разжёвыванием" материала, чем для получения этого самого материала в печатном или электронном виде. Просто те, кто считает себя способным самостоятельно освоить материал, чаще всего это и делают без каких-либо курсов.
Р - работодатель
П - программер-соискатель
Р: В своем резюме Вы написали, что знаете следующие языки и технологии программирования: Basic (TB, QB, VB, VBA, VB.NET), C (C and C++ for Unix, FreeBSD, QNX), C++, VC++, C++.NET, C#, в идеале знаете ассемблеры следующих процессоров I-4004 - IP4, Amiga... (ну и тут список на 2 страницы, мелко и подробно)...
П: (согласно кивает)
Р: Ну что же, зарплата у нас по договоренности, но гор золота мы Вам не сулили. Максимум на что Вы можете расчитывать это 150 тысяч Евро в месяц.
П: !?!?!?
Р: И только не надо весь рабочий день мечтать о коттедже на Канарах, максимум, что мы можем Вам предложить - это 6-ти комнатную квартиру в центре Москвы...
П: (пытается усидеть на месте, и вести себя пристойно)
Р: И не надо думать, что если у шефа красный феррари, то вы его тоже получите. Ваш максимум - это BMW Z8...
П: (не выдержав) Пи*дите!!!
Р: (чинно) Ну так ты первый начал :)
Например, здесь - http://webplanet.ru/news/life/2006/10/26/laertsky.html
ctrl+a, Вы здесь по сути свой дорвей засветили. Найдётся кто-нибудь добрый и стуканёт на Вас в Яндекс..... а потом Ваш сайт уйдёт бан.
PS. Возможность бана от частотности запроса не зависит :) от частотности запроса только частота стука зависит, да и то не всегда...
Забанят скорее всего.
Было немало случаев, когда сайты за такие подборки запросов банили.
Можно еще про язык поисковых запросов почитать... На Яндексе - это написано здесь.
http://www.dinews.ru/seo/ - тоже хорошая вещь.
Из условно бесплатного - WebCEO.com (вполне функциональный триал без лимита по времени)
А деньги платятся за экономию собственного времени :)
