Zikam.RU

Zikam.RU
Рейтинг
260
Регистрация
15.03.2006
Строить будут китайцы, потому что их технологии и рабочая сила дешевле.

Обидно...а потом удивляемся: куда это нефтедоллары рассосались? А они уже вложены в рис, который съели и уже (вырезано самоцензурой) китайцы ...

ksm:
Ну я пораньше уже говорил ... если сделайте так, чтобы с технологией могла работать даже грубо говоря обезьянка (видишь такую цифру - жми эту кнопку, иначе жми другую). Понимаете, идею трудно сохранить, но вот ее реализацию (ваше ноу-хоу) можно и даже нужно.

p.s. я сам сейчас над этим активно думаю ...

К сожалению, так сделать далеко не всегда возможно. Пример: гений Нобеля породил динамит, но любой лаборант с легкостью его воспроизводит...

Шила в мешке не утаишь, зато шило в другом месте отлично прочищает мозги...даже если их почти нету 😂

ksm, а что Вы скажете на такую ситуацию (для меня актуальна): разработана новая технология, но доступ к ней имеет, так необходимо, человек низкой квалификации (пользователь, а не разработчик)? Я не хочу, чтобы эта технология уплыла от меня раньше времени и буду защищать эту инфру любыми средствами....Именно под такую ситуацию родилась "морковка" :)

ksm, во-первых, гарантированные рецепты бывает только от геморроя :)

во-вторых,

Ну ушел от Вас человек с ноу-хау ... ну появилось через месяц фирмочка, явно юзающая Ваше ноу-хоу. Как Вы докажете связность этих двух фактов, если указанный человек там не работает? К Вам через год придет этот человек и потребует денег аргументировав, что он вообще сторожем работал все это время... Или уволилось несколько человек ... кто из них слил инфу? А накажут всех?

это детский сад: "я тут мимо проходил...не знаю, откуда у них эта технология" ;) случайность - это невыявленная закономерность! Презумпция невиновности здесь не работает...

На самом деле все стимулы уже придуманы ... посмотрите как за границей - если ценный кадр, то з/платы выше средней и опцион дают (и так привязывают к конторе - сейчас акции стоят 3 копейки, но вот через год-два как фирма раскрутится будут стоит сильно дороже).

Совершенно верно...но не все работают в крупных компаниях, тем более выпускающих акции. Малый бизнес отличается низкой стабильностью от внешних факторов и люди это понимают, когда устраиваются на работу...

прошу высказывать свои мнения относительно этой актуальной проблемы, по сути ее решают все в той или иной мере

Занимала меня одно время эта тема и возникла одна идейка. Правда, скажу честно, на практике проверить руки не дошли. Кодовое название:"отсроченная морковка" :)

Суть в том, что часть зарплаты помещается в банк (копится) и выдается через энное количество времени(например, 1-2 года) после увольнения...разумеется, при соблюдении определенных условий. Сотрудник дорожит "вкладом", а срок этот вполне достаточен для устаревания ценной информации, коей обладает сей кадр...

Smarket:
Если Вам нужны места под статьи. Скиньте мне в личку свои координаты. Скоро будут готовые подобные сайты. Но с параметрами уже ☝ Сразу сообщу.

Ок, будут готовы - пишите в личку....телефон не дам, если только Вы не девушка:) ;)

чем она лучше?

Оно не лучше, оно иное...с сетками счастье будет быстрым, но не долгим (когда забанят сетку), а с беляками - долгим, но не ярким (слабенькие ссылочки и тормознутая регистрация зачастую)...

нужно ли это для продвижения?

полезно, ИМХО...

И инернет магазин без билинга - просто площадка для демонстрации товаров, магазин подразумевает онлайн а не оффлайн оплату.

Ну, это понт корявый :) Теория хороша тогда, когда она облизана практикой...

Люди хотят убедиться что это не просто лохотрон, а фирма, живые люди, хотят получить консультацию...

Я б еще добавил, что степень доверия к продавцу обратно пропорциональна стоимости покупки...

Согласен с Smarket....глупо покупать яйца, которые еще не снесены...а вдруг ложная беременность? :)

Самое необычное, которое я слышал: Нихуйя (ударение на второй слог)...правда, не уверен, что оно мне нравится 😂

Всего: 19689