Постоянные контенщики на сайт - формат оплаты по часам или по статьям?

А вот насчет команды не стройте радужных перспектив. Райтер будет работать в вашей команде только в том случае, если вы платите ему хорошие деньги (хотя бы 12-15 тыс. в месяц) причем постоянно. Если меньше, то рано или поздно райтер уйдет в оффлайн или найдет себе более денежного заказчика. И все ваши инвестиции в опыт пойдут прахом. К тому же, зачем вкладываться в развитие райтера, если вокруг полно нормальных копирайтеров, которые уже сейчас будут вам писать хорошие статьи?

Постановка задания - отличная. Все понятно и конкретно. Оговаривайте с райтером минимальный и максимальный объем статьи, количество статей в неделю/месяц и ставьте фиксированную цену за статью. Именно за статью, а не за тысячи знаков. В противном случае будете получать "простыни" текста, которые посетитель читать не любит, и будете платить за "воду".

А не проще ли обратиться в контентные биржы или на фриланс сервисы и заказывать статьи по нудной тебе тематике, там люди трудятся... кому-то своему платить на постоянной основе, может не очень хорошо получиться, а на тех ресурсах люди трудятся не только за деньги, но и за репутацию...

Трудятся...

Трудно трудятся...

Но если бы там было все так хорошо, все заказчики давно ушли бы туда. А так на бирже примерно на одного заказчика 100500 исполнителей... эээ... ну, такого вот уровня (_____)

---------- Добавлено 03.07.2014 в 10:38 ----------

Не факт. Совсем не факт.

---------- Добавлено 03.07.2014 в 10:42 ----------

Двое моих постоянных заказчиков перечисляют мне некоторое количество предоплаты, я пишу на интересующие клиентов темы (для их сайтов) и сам слежу за счетом. Объем статей (от и до) был определен заранее, оплата (также от и до, НЕ фиксированная) -- тоже. Все на полном доверии.

Такой вариант предпочтительнее так как копирайтер знает сколько получил и не надо искать других заказчиков.

Это если он получит много. А если 1500 р.? Долго он протянет на такой работе? 😂

Каждый хочет платить меньше и больше получать правильно? Лучше платите за результат соотвественно вы не будите переплачивать, а будите платить по факту, а то договоритесь в месяц а они будут лафу гонять а платить то придется, у меня копирайтеры получают за определенные символы, человек сделал получил, но я плачу раз в месяц что бы им заплатить нормально.

Оплата сдельная по числу знаков.

К статьям требования тщательно изложенные в письменном виде.

Отдельным приложением примеры плохих и хороших статей.

Если хотите ясной работы.

По-моему, для копирайтинга почасовая оплата вообще странная постановка вопроса. Чем выше мастерство автора, тем меньше времени он тратит на написание статьи. Однако из логики ТС получается, что новичок заслуживает более высокую оплату, ведь он тратит больше времени на заказ.

Ваши условия оплаты должны мотивировать копирайтеров работать больше и лучше, а не выискивать способы как-бы по-меньше сделать и побольше при этом получить.

Тс, не пытайся ублажить тех людей, которые это не оценят. От чрезмерных благ человек портится и превращается в урода, считающего всех обязанными. Не плоди таких.

О своем опыте:

выплачиваю еженедельно за фиксированное количество статей (если написание+публикация) или количество знаков.

Работаю предпочтительно с людьми с Украины и Беларуси, потому что они не такие "зажратые" по сравнению с выходцами с РФ. К сожалению, необходима ротация рерайтеров-публикаторов, т.к. слишком уж небольшое количество людей способно не то что повышать свой уровень, а не ухудшать его.

Суть в том, что со временем большинство адаптируется к нагрузке, работа приедается и ее пытаются сделать спустя рукава. Зато, меняя время от времени исполнителей, и находишь тех самых наилучших, старательных и обязательных при высоком качестве текстов и с пониманием с полуслова.

Надежды, что кто-то самостоятельно будет повышать свой уровень владения темой (при наличии ребенка, каких-либо увлекательных занятий), безосновательны. Только хардкор, только целенаправленное воспитание.

Не нужно "входить в положение" исполнителей, они тогда вообще на шее стремятся умоститься. Если ты, ТС, такой добрый и всепонимающий, то лучше деньги лишние отправляй на благотворительность, но если платишь за работу, то должен получать результат. Не плоди "зажратых", не порть людей и свою карму ;)

Всё правильно - только жёстко оговоренные сроки и тщательный контроль качества работы заставляют большинство людей (в том числе рерайтеров-копирайтеров) трудиться качественно и с полной отдачей. В этом плане онлайн ничем не отличается от офлайна.