Кинули по зарплате на 11 000р на бильярдной фабрике "Игра".

AM

467

AndyM

7 декабря 2010, 13:55

#21

Писатель_текстов:
и даже лишить расчета.

Это не правда

119

antell

7 декабря 2010, 13:59

#22

Писатель_текстов:
По закону вы должны отработать две недели после уведомления об уходе, тогда вы увольняетесь по собственному. В ином случае вас могут уволить по статье и даже лишить расчета.

(в ред. Закона РФ от 25.09.1992 N 3543-1)

Работники имеют право расторгнуть трудовой договор (контракт), заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом администрацию письменно за две недели.

(в ред. Закона РФ от 25.09.1992 N 3543-1)

В случаях, когда заявление работника об увольнении по собственному желанию обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в учебное заведение, переход на пенсию и другие случаи), администрация расторгает трудовой договор (контракт) в срок, о котором просит работник.

-----

И так, как он может уведомить меня об увольнении без моего заявления?

И при необходимости я имею право не отрабатывать 2-х недельный период.

Дистанционный работник мечта работодателя! Договор на поисковое продвижение Wildberries снизит комиссию для

247

fhuuz

7 декабря 2010, 14:02

#23

Писатель_текстов:
По закону вы должны отработать две недели после уведомления об уходе, тогда вы увольняетесь по собственному. В ином случае вас могут уволить по статье и даже лишить расчета.

Кстати здравая мысль. TC, то что вы не отработали эти несчастные две недели, возможно и дает право (юридически) не выплачивать вам то, что вы добиваетесь.

Советую для начала переговорить с юристом.

ZennoPoster (https://zennolab.com/ru/products/zennoposter/?utm_source=searchengines.guru&utm_medium=signature&utm_campaign=zennoposter5&utm_content=fhuuz) - реальная экономия на кодерах