whiteman

Рейтинг
200
Регистрация
07.07.2005
Ceres:
whiteman, раз пока не тянет - значит еще не заражен

- да вобщем пора уже.. много лет я знаком)) может имунитет? или слишком легко заражаюсь оффлайн радостями :\

допустим если отпуск или устраиваю день отдыха - то могу обходиться )

впринципе так.. только гугл много берёте...

evgwest:
но и в ссылающихся страницах их тоже ведь нет?

- про то и разговор. кто вам говорит что Яндекс показыват всё ?

они и так считаются одним сайтом ).. а если по теме то без разницы хотя и имхо

Scratch:
как определять релевантность найденных страниц?

- это смотря что понимать под РЕЛЕВАНТНОСТЬЮ и по каким критериям её считать... слишком сложный вопрос чтоб получить конкретный ответ )

по сабжу: решает "качество" + "цена на качество" и более ничего )

вообще что-то близкое к наркомании) если брать что это работа + хобби + живой интерес то выходит как наркотик в купе ) а вообще когда без компа - к нему не тянет:) ломок не наблюдал:)

-----------

по поводу Киры: как было замечано выше - налетели таки маньяки:d теперь вот испортили отношение моё к Кире невольно споминаются медные и алюминивые...:d

aur:
а кстати, кто-нибудь отмечал НГ в интернете? (чат, аська, форум и т.д.)

- один раз вс5го получилось что был ночью на НГ в нете.. и то не долго.. просто поздравлял)) то такого не дохожу.. мне личная жизнь и некоторые оффлайн увлечения также интересны:) например как Вульф говорит - портвейн :d

greenwood:
нажать там на ссылку GreenWood

- интересно что там? Гринвуд, а можно и ме полюбопытствовать?

кстати сегодня на каком-то левомсайте вроде никак не связанном и не тематичном видел жирную ссылку не в тему "Гринвуд никогда не врёт":) на самаруинет :)

Zpro:
Сообщение от Lisa
Другой вариант - нанимаешь несколько человек для монотонной работы, например, для обмена ссылками. Другими словами, разгружаешь себя. И занимаешься основной оптимизаторской работой (оптимизация, отслеживание конкурентов, которое тоже можно "свалить" на кого-нибудь). Данную схему работы как раз сейчас пытаюсь воплотить в жизнь.

Это все в теории так красочно и радужно! На практике же, все такие ссылкообменщики, обычно думают о количестве, а не о качестве: меняются с кем попало, рассылают псевдо-спам (большое количество писем с просьбой об обмене по левым базам).

Поэтому выход один (как мне кажется): либо брать человека опытного и платить ему соответствующе, либо брать студента и обучать его с самого начала, но при этом как-то контролировать и карать левачную деятельность! Этим и отличается хороший руководитель от бездарного!

не верно.. таких людей тоже можно контролировать.. допустим пятерых можно контролировать уделив им 10ть-20ть минут в день

ppm:
вопрос з/п на мой взгляд

- не только, но ещё и обозримости перспектив )

Всего: 3666