Вакансия: СЕОшник з/п 12000-15000

_Tonik_ · 2009-06-25T13:13:51.0000000Z

Всех заинтересованных категорически приветствую. Мне нужен коллега для продвижения сети сателлитов(весьма качественных, необходим нарост тиЦ и опыт в этом деле) и помощи в продвижении основных проектов (тематики: строительство, ворота, грузоперевозки, кровля, также желателен опыт работы с этими тематиками, чтобы избежать лишнего срока под привыкание) удаленно . О вакансии: 1. Возможность карьерного роста (в частности это будет отображаться на заработной плате) 2. Длительность работы (то есть, это работа постоянная, а не 3-4 месяца) 3. В проекте будет порядка 5-6 основных сайтов и пока до 200 сео-сателлитов высшего качества. 4. З/П 15000 + (учитываем первый пункт, в рассчет будет браться нагрузка, чем больше нагрузки - тем больше проектов)(маленький подпунктик, решил, что 12 будет уж слишком мало и отсчет будет идти от пятнадцати, а не как в тайтле странички) 5. Планируется открытие компании, занимающейся продвижением сайтов (ну это побочный бонус, компания планируется открываться к началу следующего года) Требования: Первое , и как мне кажется самое важное, - это любовь к своему делу, я считаю, что свои сайты надо любить как своего домашнего зверюшку и не относиться к этому как к работе, например, ой..уже 6 часов вечера...ну что-ж рабочий день закончился, пойду отдыхать. Я хочу найти такого человека, который бы жил проектом. Второе , - отсутствие дополнительных проектов, висящих на вас (это лишний баласт, человек при этом просто напросто не будет успевать за всем этим делом, поскольку работы много) Третье , - человек нужен с опытом, с некоторыми своими фишками и свежими идеями. Будет хорошо, если человек имеет свою точку зрения, в которой он категорически уверен, то есть, чтобы он не понимал во мне как таковое начальство, а видел коллегу, с которым можно бы было обсудить какие-нибудь вопросы, обмениваться мнениями. Четвертое ,опыт работы в биржах, мобильность (нужно быть в теме). Пятое , возраст 18-30, спросите почему? - тут две причины: 1. Человек после 30 уже плохо обучаем и нашпигован кучей стереотипов, которые разрушить будет очень сложно, а сео-мир настолько подвижен, что очень сложно бывает держать парус по ветру и часто бывает, что то во что верил вчера, сегодня оказывается грязью. 2.С человеком проще общаться, поскольку не будет большой разницы в возрасте (а это значит, что мы свободно будем общаться на "ты" без зазрения совести) плюс у нас будет схожая мораль, а это еще больший плюс при достижении взаимопонимания. Шестое , - присутствие на рабочем месте, основные рабочие часы (в которые желательно присутствовать) это с обеда по полуночь. Более того, при отлучении куда-нибудь необходимо ставить всех в известность. Седьмое , честность и ответственность за слова. Сейчас поясню, мир настолько стал лицемерен, что зачастую люди говорят другим то, что те хотят слышать. В рамках работы и совместного дела - это просто не допустимо. Я всегда ценил правду и откровение в людях и если человек отлучался банально сходить с друзьями попить пивка после тяжелой трудовой недели и потом приходит и говорит, что мол извините, интернета не было, ну так не годится.... Или рассказывает сказки, что да, вот, все будет, все здорово , все замечательно, а потом к намеченному сроку пропадает, телефон не берет, хз что-то там творится...а потом является высказывает аргумент придуманный. - тоже ведь не то. За честность никогда еще не наказывали, это всегда гордость и сила воли каждого человека, именно поэтому она важна в любом деле. Более того, очень важно, чтобы если человек сделал ошибку - то он принимал ее и что самое важное, если она состоялась, чтобы признавался, что это сделал он. Поскольку в этом случае можно будет принять совместные меры для решения таковой. Восьмое , наличие портфолио (все понятно, что портфолио у сеошников не всегда постоянно, поскольку позиции имеют свойство падать, организации имеют свойство сворачиваться, а творчество это настолько сомнительное, что очень сложно определить рентабельность сущности) но тем не менее буду рад, если таковое имеется. По портфолио будут также задаваться вопросы, а почему вот так, а не иначе, в чем фишка этого, в чем суть того. И будет проверяться квалификация мастера. Тем самым не продвигаемый проект будет красить сеошника, а ответы на вопросы по продвигаемому проекту будут красить такового. Ну вот, вроде все. Отбирать людей буду примерно около недели, думаю этого срока хватит, чтобы найти стоящую кандидатуру. Мои контакты приложены к профилю, но тем не менее просьба отписываться еще и в ветке форума(хотя бы о том, что вы ушли стучаться), дабы помочь ей находиться хотя бы недельку на первых двух страницах раздела.. Да и еще, хочу упомянуть, что не бойтесь конкурентов, если будет достойных больше, то можно взять и двух и трех ;)

140

TAFF

29 июня 2009, 01:33

#41

ximik:
И если 200.000 - это нормальная з/пл для оптимизатора, то почему на форуме такие предложения работы не проскакивают?

Паралельно ведут проекты, в сумме 200.000 и выходит :)

✓ Администрирование (/ru/forum/494299) | ✓ Домены (/ru/forum/298049) | ✓ Продажа аккаунтов narod.ru (/ru/forum/585347)

200

ximik

29 июня 2009, 04:16

#42

cromizer:

И таких предложений на форуме видел 2.

А размещённых вакансий сотни... :) Причём закрытых. Все так низко себя ценят и соглашаются работать за копейки? Сомневаюсь. По опыту у 90% наоборот - завышенная самооценка - нихерна не знают, а просят много.

TAFF:
Паралельно ведут проекты, в сумме 200.000 и выходит :)

Честно - сомневаюсь что у многих так :)

27

Алексей Краснов

29 июня 2009, 06:22

#43

_Tonik_,

не стройте иллюзий насчет кризиса, в интернете все нормально

такая вакансия прямо таки неуважение к людям, никого вы не найдете

Полюшко мое, родники, Дальних деревень огоньки, Золотая рожь да кудрявый лен, Я влюблен в тебя, Россия, влюблен. Золотая рожь да кудрявый лен, Я влюблен в тебя, Россия, влюблен.

264

Fat Bear

29 июня 2009, 06:44

#44

Алексей Краснов:
такая вакансия прямо таки неуважение к людям, никого вы не найдете

Но попытка - не пытка! Не так ли? :)

Открыть счёт в Capitalist ( https://capitalist.net/reg?from=e5707ff0c3 ). Виртуальные карты, USDT, банковские переводы, выплаты партнёрских программ. Push-партнёрка с высоким рейтом hClicks(https://hclicks.com/?ref=61dc0714).

TO

170

t_o_x_a

29 июня 2009, 07:14

#45

И очередной ТС напоминает мне господина, торгующего доменом leader.kz ;) Упертый тип.

VF

2

VickoF

1 июля 2009, 05:59

#46

Готов попробывать . Стучите 198320792

Делаю все что связано с Flash. Есть опыт с продвижением сайтов SEO. ICQ 198-320-792

51

_Tonik_

1 июля 2009, 08:50

#47

VickoF:
Готов попробывать . Стучите 198320792

К сожалению, грамотность (хотя бы орфография) - входит в требования вакансии, извиняюсь, что не включил это сразу.

Нашел тройку подходящих кандидатур. На этой неделе будет вынесен вердикт, извиняюсь за отсрочку такового из-за скудности ассортимента.

||| Уже не предоставляю бесплатные (/ru/forum/508357) и платные (/ru/forum/396481) аудиты ||| >>> VK: Itaniell (vk.com/itaniell) | SkypeID: Itaniell

92

Пуфик

1 июля 2009, 10:06

#48

CunninGFox:
Ну и если есть портфолио и клиенты, то получается, что нужно всех бросить, чтобы пойти на ставку в 15к рублей... Уххх...

Это наверное будут SEO энтузиасты или работники за еду 😂

Пуфик добавил 01.07.2009 в 14:07

_Tonik_:
К сожалению, грамотность (хотя бы орфография) - входит в требования вакансии, извиняюсь, что не включил это сразу.

жОстка 😂

Биржа вечных ссылок GGL (http://gogetlinks.net/?inv=17gdy2) и размещение статей на Miralinks (http://miralinks.ru/users/registration/from:8322) позволит вашим сайтам прочно закрепится в Топе.

Что такое Power BI и зачем это нужно бизнесу

Google: E-E-A-T не является фактором ранжирования