Про ТГ каналы не думали как дополнение? Можно выстроить систему регулярного размещения, разработать офферы под каждый канал. В социальном предпринимательстве - рассказать как кандидат поддерживает эту сферу и тд. Пригласить подписываться в ТГ канал чтобы читать хорошие новости о стране. Это не так быстро как контекстная/баннеры, но зато формирует комьюнити и доверие.
Не вопрос вернуться в систему на руководящую должность, человек в самостоятельном плавании научился сам очень многому. Вопрос почему возвращается, вынужден или надоело? А если вынужден - может не такой уж хороший управленец оказался?
Про ТГ каналы не думали как дополнение? Можно выстроить систему регулярного размещения, разработать офферы под каждый канал. В социальном предпринимательстве - рассказать как кандидат поддерживает эту сферу и тд. Пригласить подписываться в ТГ канал чтобы читать хорошие новости о стране. Это не так быстро как контекстная/баннеры, но зато формирует комьюнити и доверие.