Прямо точный ответ на ваш вопрос тут:
https://spark.ru/startup/albato/blog/29986/kak-nastroit-skvoznuyu-analitiku-bez-programmista-za-20-minut-i-999-rublej
Не знаю насчет "крестьянского" решения, но вроде написано все доходчиво в этой статье как можно сквозняк настроить:
Ну хочется найти все равно того, кто лучше и кто знает. Так что работаем в поте лица, ищем. Кстати, никто не хочет на вакансию? Кроме белой ЗП в 90 т.р., есть еще ДМС, расширенный отпуск в 42 дня, а также сокращенный рабочий день по пятницам - до 15:30 :)
Но тест SEO все равно, конечно, более, чем актуален. Уже наверно в любом виде...
Парни, 7 листов чистого флуда. На 3-ей странице устал читать спор на пустом месте, особенно про настройку гитары и другие "левые" темы. Зачем это здесь? Непонятно.
Спасибо тем, кто дал реальные рекомендации или опыт того, как набирал сотрудника себе. По факту сегодня первое собеседование. Пока смотрю на резюме, выбираю тех, у кого само собой большой опыт и желательно в агентствах в том числе. В виде мини теста предлагаю составить сем.ядро и описать видение по продвижению (стратегию).
По идее, на этой неделе надо уже определиться с кандидатом. Жаль, что тестов в SEO нет. Я выбирал также аналитика и сертификат Google Analytics хорошо помогал отсеивать тех, кто совсем не ахти. Большая просьба в этой ветке не спорить друг с другом в режиме нон-стоп, а отписать по делу, если есть что. Я буду очень признателен!
Спасибо!
