- Поисковые системы
- Практика оптимизации
- Трафик для сайтов
- Монетизация сайтов
- Сайтостроение
- Социальный Маркетинг
- Общение профессионалов
- Биржа и продажа
- Финансовые объявления
- Работа на постоянной основе
- Сайты - покупка, продажа
- Соцсети: страницы, группы, приложения
- Сайты без доменов
- Трафик, тизерная и баннерная реклама
- Продажа, оценка, регистрация доменов
- Ссылки - обмен, покупка, продажа
- Программы и скрипты
- Размещение статей
- Инфопродукты
- Прочие цифровые товары
- Работа и услуги для вебмастера
- Оптимизация, продвижение и аудит
- Ведение рекламных кампаний
- Услуги в области SMM
- Программирование
- Администрирование серверов и сайтов
- Прокси, ВПН, анонимайзеры, IP
- Платное обучение, вебинары
- Регистрация в каталогах
- Копирайтинг, переводы
- Дизайн
- Usability: консультации и аудит
- Изготовление сайтов
- Наполнение сайтов
- Прочие услуги
- Не про работу
В 2023 году 36,9% всех DDoS-атак пришлось на сферу финансов
А 24,9% – на сегмент электронной коммерции
Оксана Мамчуева
Как снизить ДРР до 4,38% и повысить продажи с помощью VK Рекламы
Для интернет-магазина инженерных систем
Мария Лосева
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий
Интернет проекту требуются редакторы (график работы: понедельник-пятница - с 9-00 до 18-00 в офисе (КИЕВ, Индустриальный мост), с перерывом на обед). Обязанности - работа с контентом, модерирование сервисов сайта.
Требования:
• Мужчина или женщина 25-35 лет
• Высшее образование
• Свободное владение ПК (офисные программы, интернет), базовое знание HTML - обязательно.
• Грамотность и эрудированность - обязательно.
• Знания в области автомобильной, компьютерной, бытовой техники, аудио-видео (классификация, товарные группы, характеристики товаров, термины) - обязательно.
• Опыт работы на аналогичной должности - обязательно.
• Личные качества - коммуникабельность, ответственность, целеустремленность, пунктуальность.
З/П – от 500 у.е. согласно опыта и эрудированности + бонусы и рост.
Писать в личку.
Для тех кто не понял. По поводу "Тракторов и насекомых ...."
На каждый раздел нужен отдельный человек. Разделы привел в пример.
Но если найдется один и все будет успевать - я не против :) Соответственно расчитывается ЗП.
Проект охватывает все сферы деятельности. Поэтому нужны образованные и перспективные люди.
а если 20-24 то все не подходит? Зачем же такая дискриминация(((
а если 20-24 то все не подходит? Зачем же такая дискриминация(((
Подходит. Так просто отдел кадров написал :) Наверное учли 3 года опыта после института.