СРОЧНО!! ОПТИМИЗАТОР ДЛЯ РАБОТЫ В ОФИСЕ .

концлагерь прям какойто :)

а зп какая?

1500 обещали .. вроде

в принципе нормально, для опыта можно годик поработать, а то дома хоть и прогрессируешь но и деградируешь одновременно.

но лично я пока не готов.

опять фрилансов недооценивают :) как будто "under pressure" на удаленке чинить нельзя :)

Вот с такими формулировками надо не "набором" заниматься, а русский язык учить.

Грамотность написания слов и ПОСТРОЕНИЯ фраз говорит многое... Тем кто видит...

Извиняюсь за оффтоп (и даже против штрафа возражать совсем не буду) - просто что-то активизировались _странные_ "работодатели" в последнее время. Я сужу не как потенциальный работник, а как работодатель.

Хотя ЗП в данном случае уже более адекватная, чем в соседнем обсуждении, что уже радует.

И вот Вам вопрос в тему - бюджет "продвигаторства" отдельно выделяется, или "размещение ссылок" и т.п. оптимизатор из своей зарплаты будет вычитать?

там так за'pressure, что не только за ссылки из из зарплата платить будешь... -)

Ребята, нам действительно нужен оптимизатор, который поднял бы наш сайт на первую страницу по поисковым машинам Yamdex, Rambler, Google зона ru, зона com. Сайт пока на руском и английском языках, будет на немецком, итальянском, французском языках. Работа для настоящего профессионала.

Компания более чем солидная, но нужен результат, а не обсуждение "русского языка".

Тот кто просто "перетирает", тот по сути ничего не может.

Присылайте резюме - sea@msk.welt.ru

Сайт - www.welt.ru

О! конкуренты! давайте-давайте! интересно будет потягаться!

давно видел ваш сайт - и все удивлялся - почему он у вас в таком плачевном виде. видимо все до поры до времени.

Все что касается рунета - могу обеспечить. Но только на удаленке (деньги те же).

Lina7676,

Спорное суждение, мягко говоря. Например кому-то из перетирающих это просто НЕ НУЖНО (заметьте - это существенно отличается от "неможет")

А обсуждение русского языка закончится тогда, когда обсуждать будет нечего. Так что - в школу...

Вы размещая свое резюме не только ищите сотрудника, но и продаете ему! Вы продаете ему свою компанию. Захочет ли он ее "купить", устроившись к Вам работать - зависит от многого, в т.ч. от способностей руководства внятно доносить свои мысли.

В случае нарушения логики построения предложения - меня лично само предложение насторожит (в данном аспекте).

Почему серьезных управленцев среднего и высшего звена не рискуют серьезные работодатели искать с такими формулировками? И почему каждый полуторный работодатель считает оптимизаторов клоунами, не удосуживаясь внятно и корректно объяснить потенциальному работнику, что именно он предлагает от лица своей компании? Оптимизаторов держат за кретинов или просто не хотят утруждать себя формулировками и обдумыванием того, что пишут? Мне не понятно.

Lina7676, я сам работодатель, но я себе не позволяю "таких" формулировок даже применительно к поиску сотрудника низкой квалификации... А хороший оптимизатор - профессия "синтетическая", в которой толковый специалист владеет большим объемом разносторонних знаний.

Думаю это сообщение стоит читать всем работодателям перед тем, как они надумают разместить очередной опус о суперспециалисте за 100 долларов в год....

Уважайте сотрудников и не вывешивайте заведомо противоречащих друг другу требований, следите за речью и будет вам счасте вместо горы флейма. притом ведь флейм повторяется точно так же, как и "суперпредложения" (по смыслу и содержанию).... Ведь есть о чем задуматься!...