Требеться Помощник оптимизатора!

Dedov
На сайте с 09.01.2007
Offline
108
1063

Помощник оптимизатора

обязанности:

- внутренняя оптимизация сайтов

- составление текстов ссылок по ТЗ

- регистрация на тематических ресурсах

- составление описаний для регистраций

- поиск площадок для размещение рекламной информации (составление медиаплана)

Требования:

- базовые знания html

- грамотный русский язык

- знания основ SEO

- от 18 до 27

- пол не имеет значения

Место работы:

- Москва, м. Красные Ворота

- с 10-00 до 18-00, обед 30 мин

З/п:

15000 - первый 2 месяца (испытательный срок + обучение)

Далее от 16000 до 40000

Контакты:

Резюме отправляйте на почту dedovdm@gmail.com c пометкой "резюме"

или пишите в личку на форуме.

p.s.

На счет удаленки не обращайтесь, только офис!

С уважением, Дмитрий.

Куплю баскетбольный мячик, за WMZ ;)
dlyanachalas
На сайте с 15.09.2006
Offline
693
#1
Требеться Помощник оптимизатора!

Что, простите, делает помошник оптимизатора? 🤣

:D

Dedov
На сайте с 09.01.2007
Offline
108
#2
dlyanachalas:
Что, простите, делает помошник оптимизатора? 🤣

:D

Ну уж точно не сидит на форуме и не флудит в чужих темах от нечего делать ;)

[Удален]
#3
Dedov:
Ну уж точно не сидит на форуме и не флудит в чужих темах от нечего делать ;)

Сарказм это конечно хорошо, только писать нужно учиться правильно, а то тема действительно называется странно)

Webit
На сайте с 13.12.2006
Offline
240
#4

SEO2000, Кидалы на бабки теперь русскому языку учат? Иди в тему и ответь парням а то таришься по углам как школьник последний

Dedov
На сайте с 09.01.2007
Offline
108
#5

Вакансия актуальна

dniser
На сайте с 06.02.2008
Offline
74
#6

обучение и другие стимулирующие факторы??

Учусь и и готов учиться дальше! Свежие обзоры новинок iPhone (http://www.iphonland.ru/) приложений
Dedov
На сайте с 09.01.2007
Offline
108
#7
dniser:
обучение и другие стимулирующие факторы??

Да:

- обучение в компании (обмен опытом)

- обучение на спец.курсах

- посещение семинаров и конфернций

- ежемесячный рост з/п

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий