Ищу ментора

Подписываюсь под каждым словом.

Вы сэкономили мои 10 минут, хотел примерно тоже самое написать. ☝

И снова здравствуйте. Уже никого ЗДЕСЬ не ищу, хотя нашел много интересных людей которые включились в процесс создания стартапа.

Тем не менее особо для тех кто давал самые злобные комменты - спасибо за поддержку спортивной злости - она бодрит и помогает двигаться вперед.

Теперь короткий ликбез для некоторых.

Стартап это не бизнес, стартап это проект создания бизнеса, и в процессе его рождения люди часто обращаются за советами, и в том числе учатся чему то новому, в отличие от тех людей которые с рождения знают АБСОЛЮТНО ВСЕ.

В процессе рождения стартапа люди как правило ищут три вещи - лучшего понимания своей идеи, команду и инвестиции.

Лучшее понимание идеи идет в процессе так называемого Customer Development, или если проще метода опроса потенциальных клиентов и просто мнений людей. Для этого используются как интернет ресурсы так и личные опросы.

Команду конечно же лучше искать среди профессиональных сообществ, к которым я безусловно отношу сей портал. Хотя конечно же полезных для стартапа людей можно найти и на различных конференциях по теме будущего стартапа и смежных.

Инвестиции, не деньги в долг как думают многие, и не развод инвестора а ПОСЕВНЫЕ ИНВЕСТИЦИИ, приходят от инвестора, и процент неудач, которые венчурные инвесторы закладывают при работе с IT стартапами - в среднем в мире 89%. Таким образом суть ПОСЕВА инвестиций это собственно говоря - ПОСЕЯТЬ в ту почву которая кажется благодатной, и ждать что из этого взойдет.

Смешанным способом действуют фонды-акселераторы. Они предоставляют поддержку специалистов, предоставляют рабочее место, и выделяют средства, помогая стартапу рождаться и выходить на первые продажи как рассаде в теплице.

Ну и резюмируя, могу сказать что когда ищешь информации, советов, команду, отзывы типа:

Да ты лошара!

Не кодер - не берись!

Рынка не знаешь а туда же!

Бордель открой!

Кидала инвесторов!

И.т.п.

вызывают только здоровую злость и слегка недоумение. Так как детского сада ожидаешь в соцсетях а сюда пришел за советами.

В любом случае всем спасибо.

Да да, это как раз для многих "стартаперов" является бизнесом по распилу денег. Которы сразу предупреждают - никаких рисков я не несу.

Ну скорее всего есть и такие "стартаперы" как и в любой другой области.

---------- Добавлено 20.06.2016 в 22:14 ----------

Но есть seo - пильщики бюджетов на продвижение)

https://vc.ru/p/seo-problems

Ох. и минуса сразу)

---------- Добавлено 21.06.2016 в 23:13 ----------

нехорошими можно быть только стартаперам - сеошникам низзя)

Кустдев не прокатит у Вас.

Очень сложная мотивационная модель: нужда и необходимость с одной стороны, желание показать себя лучше перед работодателем, чем есть на самом деле, необходимо доверие со стороны работодателя т.к. будут противоречия их представлений с некоторыми стандартами их же отрасли и многое другое.

Как Вы собрались тестировать, например, то, что работник не сильно хочет раскрывать свои настоящие знания когда их нет или мало? Или то, что работодатель часто сам не имеет таких знаний? А хорошие работники и работодатели, прямо скажем, встречаются чаще всего сами без посредников.

И это всё на российской аудитории, почти не пригодной для кустдева.

Прекратили бы Вы "спасибо" говорить в каждом комментарии и про "кустдев" тоже.

А лучше рассказали бы в подробностях как именно с точки зрения мотивации будет реализовываться проект.

Идея интересная у Вас, но Вы сами чет не можете двух слов связать про неё.

Кроме взлетит / не влетит существует вероятность, что Вас самих выпрут из проекта на определенном этапе за ненадобностью.

И это, кстати, одна из причин почему неайтишник не может создать стартап 😂

---------- Добавлено 22.06.2016 в 03:02 ----------

Ну да, представляю "Customer Development":

Клиент: да говно какое-то, мы таким не будем пользоваться

Вы: спасибо за поддержку спортивной злости - она бодрит