Ситуация на рынке труда

Повсеместные сокращения низкоквалифицированного персонала, т.н. планктона.

Менеджеров по кофе в офисе, менеджеров по заправке бумаги в принтер, специалистов по перекладыванию стопки бумаг с одного края стола в другую. Закрываются конторки, которые по сути ничего не делали, или занимались не нужными и важными делами, а всякой ерундой, например "центр психологических тренингов", "студия организации дестких дней рождений" и тому подобного. Бизнес-центры пустуют, везде "аренда", в тех местах, где сидели эти конторки. На их места заезжают нормальные ребята, которые занимаются вменяемым бизнесом, которые могут и хотят зарабатывать.

Профессионалам и специалистам переживать не о чем. В сбербанке около 6000 чел. сокращения, в втб24 - меньше, но тоже не мало. Потому что штат был раздут не пойми кем. У меня нет сокращений, с 1.01 повышают ЗП. Есть сокращения менеджеров клиентского зала. Проще выгнать 5 планконов и накинуть их работу двум смышленым девицам\парням , так же прибавить немного ЗП, получить на выходе качественное уплотнение.

В IT-секторе такое же уплотнение. Компания, занимающаяся разработкой ПО на запад , около 500 человек сотрудников, оставила 300 человек, настоящих профессионалов, опытных разработчиков, подняла им ЗП, остальных менеджеров - пинком под зад в макдональдс.

Планктоны сейчас пойдут в таксисты ,все повально, потому что ничего делать не умеют. Таксистов в мегаполисах скоро будет больше, чем жителей. Тем лучше, повысится качество рынка труда, и наконец-то появятся уборщики на улицах и озеленители, механический завод в моем городе ищет ученика(!!!) оператора токарного станка - 40 000руб, для студента - неплохая ЗП, далее станет мастером и еще выше. Не хватает рабочих специальностей. Все повально юристы и экономисты, сидят ниче не делают:)

После любых потрясений наступает оздоровление экономики и качественный рывок. После ВОВ - научно-технический рывок, после дефолта 1998 экономический рывок, после 2008 - так же. Кризисы не длятся вечно, даже "ужасные голодные 90-е" продолжались всего 2-4 года, просто многим запомнились хорошо.

Как то так :) Какая конкретика нужна ?

Всем херово, начиная от пенсионеров, заканчивая миллионерами. И будет еще хуже.

частная фирма, консалтинг - сократили целый отдел.

кого-то перевели на другие должности, кого-то просто уволили, некоторые сами ушли, так как были предложения лучше.

часть отдела оставили, но с условием, что если до конца года не заключат договор, который уже год пытаются заключить - уволят.

причем руководитель подразделения сокращенного отдела - с его связями договоров было заключено за все это время на 30-50% от бюджета филиала компании - столько он привел клиентов и потом курировал.

кстати перед этим в 2014 - перестали давать премии, некоторым дали. но совсем немного относительно.

подразделение какой-то компании, которая занималась дизайном футболок и планировала продавать в офлайне, стартап, несколько месяцев работал - закрыли, всех уволили.

еще слышал некоторые в поисках знакомые, но детали не знаю.

этих вроде собираются всех трудоустроить по специальности

что там с проектом закона что бухгалтер/кадровик обязан иметь профильное высшее образование, в том числе и у ИП

а размер их зарплаты должен быть привязан к уровню образования 🤪

Это в какой день было? Хотя бы 8 часов этот рывок прожил?

---------- Добавлено 08.12.2015 в 15:04 ----------

Таких сфер нет. Это не кризис отрасли.

а потом все умрут

Ситуация на рынке труда зависит от растущего нежелания людей думать, многие рвутся в большие города, там пытаются хоть как-то зацепиться (без понимания что потом), по итогу годами сводят концы с концами, метаясь между раб-отодателями...

А от экономической ситуации в стране?

http://www.rbc.ru/finances/21/10/2015/56276fd89a79478143f92809 Это же 10% 🙅

эк.ситуация - результат желаний и отношений в обществе

покупают дипломы, устраиваются по блату, ждут от государства помощи - и результат соответствующий

Думать все умельцы, но обычно

люди думают в обратную сторону.

Не думают о том, как сделать,

а думают о том, как не сделать.

Можно подвести осла к воде, но

даже Аллах не заставит его пить.

(C) народ