Вакансия. Удаленно, SEO-специалист, от 10 000 до 30 000 руб.

Т.е., обратный вариант: получать фикс без проектов, без какого-либо адекватного контроля (вакансия же удаленная, на секундочку), без как таковой нагрузки, по сути - это в порядке вещей?))

Ну всегда же есть какие-то личные проекты или проекты других компаний, разве нет (да и даже при официальном трудоустройстве, давайте по чесноку) ? Удаленка и предполагает относительно свободное распределение собственных временных ресурсов.

Занятость на 1 проекте, например, занимает далеко не 160 часов рабочего времени в месяц, ну это же всем очевидно.

А так, как альтернатива, ведь всегда можно трудоустроиться к флагманам сео-индустрии: 80-100 проектов в месяц и относительно хорошая зп гарантированна))

Ну а кого-то на 1 проект ищут в офис, и не понимают, что большую часть времени человеку придется делать вид, что он работает иначе нельзя же просто сидеть в офисе и смотреть ролики на ютьюбе, просто потому, что в текущий момент у тебя нет работы 😂

Ну, а в целом норм выше писали всё. Именно так студии и ведут клиентов, говорят цену - а уделяют проекту мало времени.

Именно так я тоже веду проекты, говорю заказчику, что моя работа стоит $500/мес и веду проект, но это не означает, что я его "коптю" каждый день по 8 часов и заказчик это тоже понимает, если не жлоб конечно.

Ну на самом-то деле в нашем случае всё не совсем так)

Больше половины бюджета уходит как раз таки на тексты, внедрение пресловутых рекомендаций сеошников (читай: на программистов и контент-менеджеров), закупку ссылок и оплату всех исполнителей, налоги. Поэтому мотивация сеошника в данном предложении строится исходя из того, что компания тоже должна хоть какую-то часть бюджета себе оставить в качестве заработка и при этом постараться предоставить клиенту тот самый результат. Как по мне, так вполне честно и логично)

Тем более, что и клиенты то в большинстве своем уже все осведомленные - и про пингвинов, панд знают и с названиями российских и не только городов и проч. знакомы)) Денег ни у кого нет, а веры в сео и того меньше

Странная демагогия тут у вас, друзья )

Почти месяц вакансия не закрыта, при том что на нормальное предложение приходит десятки адекватных соискателей в первый же день размещения.

Вывод очевиден - пересмотреть либо требования, либо мотивацию.

Ну или доказывать, что это отличное и по-прежнему актуальное предложение и дальше.

1) Кто вам сказал, что на это предложение нет откликов? Все в личке и на почте.

2) С чего вы взяли, что мы ищем только одного исполнителя под наши проекты?))

1) Так я и не говорил что их нет, только что вакансия не закрыта.

2) Вот тут уж извините, даже мысли не пришло что вы крупная компания с десятками сотрудников по всему миру. И все довольны, много зарабатывают и штат исключительно расширяется, а не меняется один бестолковый спец на другого.

Нет, мы не крупная компания (хотя сотрудников больше двух десятков, да) и работаем не на поток.

Но при этом на рынке мы еще с начала 2000-ых, к проектам исключительно индивидуальный подход, как бы банально не звучало.

Именно поэтому, как показывает практика, больше 2-3 новых проектов за раз (за месяц) специалист взять в основном не может, чтоб при этом показывать адекватный результат.

А потребность у нас в этом есть - количество проектов растет.

Штат расширяется - тут всё верно.

Все специалисты, которые работают с нами удаленно, сотрудничают с нами уже долгие годы, как ни странно.

И нет, не меняются.

Привет из начала 2000-х годов )

Удачи вам в поиске, а соискателям в их нелегком труде.

Спасибо за пожелания!)

С кем из форумчан вы работаете?

Т.е. вы работаете на рынке уже 18 лет?

Сайт или иное интернет представительство с клиентами, которых вы ведете по нескольку лет есть?

Ваши рекламные предложения где можно посмотреть?

Готов рассмотреть вашу вакансию, но на условиях фиксированной оплаты.