MMGP.RU объявляет конкурс на редизайн портала. Бюджет $5000

dkameleon
На сайте с 09.12.2005
Offline
386
17082

Форум по онлайн-инвестициям MMGP.RU объявляет конкурс на редизайн портала.

Условия конкурса:

  • Начало: 1 октября 2014 года
  • Окончание: 20 октября 2014 года
  • Подведение итогов: через 7 дней
  • Вознаграждение: $5000 если победитель будет выбран
  • Приз зрительских симпатий: $250 получит самая популярная работа, если победитель выбран не будет

Необходимо разработать:

Работы должны быть выполены в едином стиле.

Мы понимаем, что сроки довольно ограничены, поэтому в рамках публичной части конкурса обязательными являются первых три (логотип, Форум, Корпоративные блоги), а так же один из трех на выбор участника (Рейтинг, Обменник, Система управления рекламой).

Требования к макетам:

PSD файлы, палитра RGB24, графические элементы аккуратно и логично разложены по слоям.

Подведение итогов:

Итоги будут подведены администрацией форума через 7 дней после окончания конкурса. Недели должно хватить, чтобы был определен номинант для приза зрительских симпатий в случае отсутствия победителя.

Условия передачи:

  • Победитель обязуется предоставить работы по всем шести пунктам конкурса в течение согласованного с организатором срока.
  • Победитель передает все имущественные права на работу организатору.
  • Организатор выплачивает вознаграждение победителю в размере $5000

Приз зрительских симпатий:

Если победитель не будет выбран, то работа, получившая наибольшее количество "спасибо" получит поощрительный приз в размере $250. Все права на работу остаются у её автора.

Прочее:

При наличии двустороннего интереса к дальшейшему сотрудничеству, победитель получит заказ на разработку корпоративного стиля.

Дизайн интерьера (http://balabukha.com/)
markin
На сайте с 11.06.2008
Offline
171
#1

Действующая модель макета в масштабе 1:2))

Полноразмерная версия отправлена почтой россии организаторам.

Портфель с картинками (http://www.weblancer.net/users/pigass/portfolio/?category_id=7)
SMS MASTER
На сайте с 23.04.2012
Offline
52
#2

Добрый вечер. Мой вариант...)

Блог начинающего арбитражника (https://vk.com/keys_arbitrazh)
dkameleon
На сайте с 09.12.2005
Offline
386
#3

SMS MASTER, спасибо. нет надобности в таком количестве воспроизводить форумы и подфорумы :) можно рисовать необходимый минимум, чтобы была понятна идея.

Прошу участников обратить внимание на эту часть конкурса:

dkameleon:
в рамках публичной части конкурса обязательными являются первых три (логотип, Форум, Корпоративные блоги), а так же один из трех на выбор участника (Рейтинг, Обменник, Система управления рекламой).

Там шапка будет неизменной и данные страницы по сути будут являться внутренними, но хотелось бы их увидеть, так как контент там принципиально иной :)

0
На сайте с 21.11.2009
Offline
279
#4

LinkXP, есть тут и такие... тем более не стоит забывать о том, что тут конкурсная основа+не факт, что будет выбран победитель. Да и хорошие конкурсы всегда мониторятся и те, кому интересно, найдут, зарегистрируются и поучаствуют ИМХО.

P.S. постараюсь принять участие.

Алексис
На сайте с 04.12.2010
Offline
109
#5

Привет, друзья. Всем желаю успехов :)

Дизайн полного размера отправил ТС.

И еще один вариант с другой формой логотипа

Дизайн сайтов, landing page, логотипов, баннеров, шапок (/ru/forum/747393) - все здесь! skype: aleksis7731, telegram: @vitaliivst С уважением, Виталий.
-=Player=-
На сайте с 13.05.2009
Offline
172
#6

Алексис

Отличная работа!!!

Эффективная реклама сайта в сети! (/ru/forum/865896)
SMS MASTER
На сайте с 23.04.2012
Offline
52
#7

Еще вариант от меня. Полный размер отправил в личку ТС

Алексис
На сайте с 04.12.2010
Offline
109
#8

Дизайн Корпоративных блогов.

Там, где размытые линии, находятся 2 тонких, четких линий. На полноразмерном макете, все отлично отображается, а здесь размытость из-за уменьшенного масштаба.

Дизайн полного размера у ТС.

Алексис
На сайте с 04.12.2010
Offline
109
#9

Дизайн Рейтинга

Дизайн полного размера у ТС

Алексис
На сайте с 04.12.2010
Offline
109
#10

Дизайн Системы управления рекламой

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий